- Любовные романы
- Фантастика и фэнтези
- Ненаучная фантастика
- Ироническое фэнтези
- Научная Фантастика
- Фэнтези
- Ужасы и Мистика
- Боевая фантастика
- Альтернативная история
- Космическая фантастика
- Попаданцы
- Юмористическая фантастика
- Героическая фантастика
- Детективная фантастика
- Социально-психологическая
- Боевое фэнтези
- Русское фэнтези
- Киберпанк
- Романтическая фантастика
- Городская фантастика
- Технофэнтези
- Мистика
- Разная фантастика
- Иностранное фэнтези
- Историческое фэнтези
- LitRPG
- Эпическая фантастика
- Зарубежная фантастика
- Городское фентези
- Космоопера
- Разное фэнтези
- Книги магов
- Любовное фэнтези
- Постапокалипсис
- Бизнес
- Историческая фантастика
- Социально-философская фантастика
- Сказочная фантастика
- Стимпанк
- Романтическое фэнтези
- Ироническая фантастика
- Детективы и Триллеры
- Проза
- Юмор
- Феерия
- Новелла
- Русская классическая проза
- Современная проза
- Повести
- Контркультура
- Русская современная проза
- Историческая проза
- Проза
- Классическая проза
- Советская классическая проза
- О войне
- Зарубежная современная проза
- Рассказы
- Зарубежная классика
- Очерки
- Антисоветская литература
- Магический реализм
- Разное
- Сентиментальная проза
- Афоризмы
- Эссе
- Эпистолярная проза
- Семейный роман/Семейная сага
- Поэзия, Драматургия
- Приключения
- Детская литература
- Загадки
- Книга-игра
- Детская проза
- Детские приключения
- Сказка
- Прочая детская литература
- Детская фантастика
- Детские стихи
- Детская образовательная литература
- Детские остросюжетные
- Учебная литература
- Зарубежные детские книги
- Детский фольклор
- Буквари
- Книги для подростков
- Школьные учебники
- Внеклассное чтение
- Книги для дошкольников
- Детская познавательная и развивающая литература
- Детские детективы
- Домоводство, Дом и семья
- Юмор
- Документальные книги
- Бизнес
- Работа с клиентами
- Тайм-менеджмент
- Кадровый менеджмент
- Экономика
- Менеджмент и кадры
- Управление, подбор персонала
- О бизнесе популярно
- Интернет-бизнес
- Личные финансы
- Делопроизводство, офис
- Маркетинг, PR, реклама
- Поиск работы
- Бизнес
- Банковское дело
- Малый бизнес
- Ценные бумаги и инвестиции
- Краткое содержание
- Бухучет и аудит
- Ораторское искусство / риторика
- Корпоративная культура, бизнес
- Финансы
- Государственное и муниципальное управление
- Менеджмент
- Зарубежная деловая литература
- Продажи
- Переговоры
- Личная эффективность
- Торговля
- Научные и научно-популярные книги
- Биофизика
- География
- Экология
- Биохимия
- Рефераты
- Культурология
- Техническая литература
- История
- Психология
- Медицина
- Прочая научная литература
- Юриспруденция
- Биология
- Политика
- Литературоведение
- Религиоведение
- Научпоп
- Психология, личное
- Математика
- Психотерапия
- Социология
- Воспитание детей, педагогика
- Языкознание
- Беременность, ожидание детей
- Транспорт, военная техника
- Детская психология
- Науки: разное
- Педагогика
- Зарубежная психология
- Иностранные языки
- Филология
- Радиотехника
- Деловая литература
- Физика
- Альтернативная медицина
- Химия
- Государство и право
- Обществознание
- Образовательная литература
- Учебники
- Зоология
- Архитектура
- Науки о космосе
- Ботаника
- Астрология
- Ветеринария
- История Европы
- География
- Зарубежная публицистика
- О животных
- Шпаргалки
- Разная литература
- Зарубежная литература о культуре и искусстве
- Пословицы, поговорки
- Боевые искусства
- Прочее
- Периодические издания
- Фанфик
- Военное
- Цитаты из афоризмов
- Гиды, путеводители
- Литература 19 века
- Зарубежная образовательная литература
- Военная история
- Кино
- Современная литература
- Военная техника, оружие
- Культура и искусство
- Музыка, музыканты
- Газеты и журналы
- Современная зарубежная литература
- Визуальные искусства
- Отраслевые издания
- Шахматы
- Недвижимость
- Великолепные истории
- Музыка, танцы
- Авто и ПДД
- Изобразительное искусство, фотография
- Истории из жизни
- Готические новеллы
- Начинающие авторы
- Спецслужбы
- Подростковая литература
- Зарубежная прикладная литература
- Религия и духовность
- Старинная литература
- Справочная литература
- Компьютеры и Интернет
- Блог
MITI и японское чудо: рост промышленной политики, 1925-1975 гг. - MITI
Шрифт:
Интервал:
Закладка:
Министерства также вели арьергардную борьбу против предоставления ассоциациям контроля реальных полномочий. В результате были приняты Закон о передаче административных полномочий (№ 15 от 18 февраля 1942 г.) и Указ о передаче административных полномочий от 21 января 1943 г., в соответствии с которыми директора ассоциаций контроля стали квазигосударственными чиновниками, а их распоряжения получили силу закона. Хирао ушел в отставку с поста президента Japan Steel и Ассоциации контроля стали, а его место на обоих постах занял адмирал Тойода (министр МКИ с апреля по июль 1941 г.). Однако в большинстве других контрольных ассоциаций дзайбацу просто назначили на пост президента приемлемую фигуру, сохранив за собой фактический контроль.
С юридической точки зрения, ассоциации контроля представляли собой совместные государственно-частные корпорации, созданные по образцу так называемых компаний национальной политики, таких как Japan Steel или Южно-Маньчжурская железная дорога, или после "лицензированных компаний", таких как Nissan и Toyota. Поскольку в результате споров между группами самоконтроля и государственного контроля смешанная государственно-частная корпорация стала приемлемым компромиссом для обеих сторон, разочарованным бюрократам MCI пришла в голову мысль, что они могут обойти ассоциации контроля и при этом не навлечь на себя гнев деловых кругов, если создадут настоящие государственные корпорации, в которых весь капитал будет принадлежать государству, а совет директоров будет назначаться министерством.
Наибольший интерес для нас в данной работе представляет Корпорация промышленных объектов (Sangyo* Setsubi Eidan), созданная в соответствии с законом от 25 ноября 1941 г., президентом которой стал Фуджихара Гинджиро*, бывший министр МКИ и основатель бумажной компании Oji*. Она была уполномочена приобретать или арендовать простаивающие заводы, в частности, заводы, простаивавшие по распоряжению отдела продвижения MCI, и перепрофилировать их на производство боеприпасов. Финансирование этих целей осуществлялось за счет корпоративных облигаций, которые эйдан мог выпускать на сумму, в пять раз превышающую его общий капитал, при этом государство гарантировало погашение и выплату процентов по облигациям. Корпорация промышленных объектов была, по сути, оперативным подразделением Департамента продвижения для позитивной реализации программы перестройки предприятий.
Прошло несколько месяцев, прежде чем корпорация смогла начать свою деятельность: необходимо было продать облигации, собрать штат сотрудников и выработать четкую политику MCI в отношении своей деятельности. Тем временем перспективы войны ухудшались. В июне 1942 года состоялась битва за Мидуэй, а в августе американские войска начали высадку на Гуадалканале. В одной из официальных историй МИТИ лаконично отмечается, что "настоящая экономика Японии в военное время началась только после Гуадалканала".
Чтобы подготовиться к тому, чего он опасался, и обойти камень преткновения в виде контрольных ассоциаций в будущей чрезвычайной ситуации, Киси организовал издание двух императорских указов, ни один из которых он не мог полностью реализовать в течение более чем года. Они не внесли большого вклада в военное дело, но их влияние до сих пор ощущается в Японии на послевоенной структуре промышленности. Первым был указ о лицензировании предприятий (Kigyo* Kyoka Rei, № 1084 от 11 декабря 1941 г.), запрещавший открывать новые предприятия без государственной лицензии; вторым и более важным был указ о перенастройке предприятий (Kigyo Seibi Rei, № 503 от 13 мая 1942 г.), который давал правительству законное право приказать любому предприятию перепрофилироваться на производство боеприпасов.
Далее Киси и Шиина пришли к выводу, что им необходим новый аппарат управления в рамках MCI для реализации Постановления о реорганизации предприятий и контроля за работой Корпорации промышленных объектов. 17 июня 1942 г. они создали новое Бюро предприятий, поставили его сразу после Бюро общих дел во внутренней системе управления министерства и назначили его политическим центром для всех мероприятий по реорганизации промышленности и увеличению производства. Бюро предприятий поглотило существующий Департамент продвижения и Финансовую секцию Бюро общих дел. На него была возложена ответственность за обеспечение капиталом, внутреннюю организацию, методы управления и эффективность работы всех японских предприятий. В его обязанности входило курирование Корпорации промышленных объектов, решение всех вопросов, касающихся средних и малых предприятий, а также проверка и контроль финансовых и бухгалтерских дел компаний. Бюро было разделено на четыре секции: "Удобства" (Setsubi-ka), "Коммерческая политика" (Shosei-ka*), "Промышленная политика" (Kosei-ka*) и "Финансы" (Shikin-ka), а для обеспечения выполнения его программ ему были переданы полномочия всех других бюро министерства. Первым директором был назначен Тоёда Масатака, преемник Сиины на посту заместителя министра после войны и депутат Сейма с 1953 по 1968 гг.
Во второй половине 1942 г. и в 1943 г. Бюро предприятий использовало свои различные политические инструменты: постановления и практически неограниченные финансовые возможности для перевода одного промышленного сектора за другим на выпуск военной продукции. Позднее Тойода вспоминал, что он ездил по стране, объясняя новую политику, и с удивлением обнаружил, что не пользуется особой популярностью. Больше всего пострадала текстильная промышленность. Следуя директивам Бюро предприятий, текстильные и машиностроительные бюро принудительно сократили количество установленных прядильных машин с 12 165 000 в 1937 году до всего лишь 2 150 000 в феврале 1946 года, т.е. на 82%. Часть этого сокращения была вызвана военными разрушениями, но наибольшую долю составило перепрофилирование текстильных фабрик на производство самолетов и деталей к ним. Если в 1937 г. в Японии насчитывалась 271 текстильная фабрика, то в феврале 1946 г. их осталось только 44. До войны в стране действовало 23 хлопкопрядильных предприятия, но в результате вынужденного слияния к концу войны их число сократилось до 10.
В полную силу это движение развернулось в 1943 году. 1 июня кабинет министров принял "Основную политику реорганизации предприятий с целью повышения боевой мощи" (Senryoku Zokyo* Kigyo* Seibi Kihon Yoko*). В соответствии с этой директивой все предприятия были разделены на три категории: так называемые "мирные"

