- Любовные романы
- Фантастика и фэнтези
- Ненаучная фантастика
- Ироническое фэнтези
- Научная Фантастика
- Фэнтези
- Ужасы и Мистика
- Боевая фантастика
- Альтернативная история
- Космическая фантастика
- Попаданцы
- Юмористическая фантастика
- Героическая фантастика
- Детективная фантастика
- Социально-психологическая
- Боевое фэнтези
- Русское фэнтези
- Киберпанк
- Романтическая фантастика
- Городская фантастика
- Технофэнтези
- Мистика
- Разная фантастика
- Иностранное фэнтези
- Историческое фэнтези
- LitRPG
- Эпическая фантастика
- Зарубежная фантастика
- Городское фентези
- Космоопера
- Разное фэнтези
- Книги магов
- Любовное фэнтези
- Постапокалипсис
- Бизнес
- Историческая фантастика
- Социально-философская фантастика
- Сказочная фантастика
- Стимпанк
- Романтическое фэнтези
- Ироническая фантастика
- Детективы и Триллеры
- Проза
- Юмор
- Феерия
- Новелла
- Русская классическая проза
- Современная проза
- Повести
- Контркультура
- Русская современная проза
- Историческая проза
- Проза
- Классическая проза
- Советская классическая проза
- О войне
- Зарубежная современная проза
- Рассказы
- Зарубежная классика
- Очерки
- Антисоветская литература
- Магический реализм
- Разное
- Сентиментальная проза
- Афоризмы
- Эссе
- Эпистолярная проза
- Семейный роман/Семейная сага
- Поэзия, Драматургия
- Приключения
- Детская литература
- Загадки
- Книга-игра
- Детская проза
- Детские приключения
- Сказка
- Прочая детская литература
- Детская фантастика
- Детские стихи
- Детская образовательная литература
- Детские остросюжетные
- Учебная литература
- Зарубежные детские книги
- Детский фольклор
- Буквари
- Книги для подростков
- Школьные учебники
- Внеклассное чтение
- Книги для дошкольников
- Детская познавательная и развивающая литература
- Детские детективы
- Домоводство, Дом и семья
- Юмор
- Документальные книги
- Бизнес
- Работа с клиентами
- Тайм-менеджмент
- Кадровый менеджмент
- Экономика
- Менеджмент и кадры
- Управление, подбор персонала
- О бизнесе популярно
- Интернет-бизнес
- Личные финансы
- Делопроизводство, офис
- Маркетинг, PR, реклама
- Поиск работы
- Бизнес
- Банковское дело
- Малый бизнес
- Ценные бумаги и инвестиции
- Краткое содержание
- Бухучет и аудит
- Ораторское искусство / риторика
- Корпоративная культура, бизнес
- Финансы
- Государственное и муниципальное управление
- Менеджмент
- Зарубежная деловая литература
- Продажи
- Переговоры
- Личная эффективность
- Торговля
- Научные и научно-популярные книги
- Биофизика
- География
- Экология
- Биохимия
- Рефераты
- Культурология
- Техническая литература
- История
- Психология
- Медицина
- Прочая научная литература
- Юриспруденция
- Биология
- Политика
- Литературоведение
- Религиоведение
- Научпоп
- Психология, личное
- Математика
- Психотерапия
- Социология
- Воспитание детей, педагогика
- Языкознание
- Беременность, ожидание детей
- Транспорт, военная техника
- Детская психология
- Науки: разное
- Педагогика
- Зарубежная психология
- Иностранные языки
- Филология
- Радиотехника
- Деловая литература
- Физика
- Альтернативная медицина
- Химия
- Государство и право
- Обществознание
- Образовательная литература
- Учебники
- Зоология
- Архитектура
- Науки о космосе
- Ботаника
- Астрология
- Ветеринария
- История Европы
- География
- Зарубежная публицистика
- О животных
- Шпаргалки
- Разная литература
- Зарубежная литература о культуре и искусстве
- Пословицы, поговорки
- Боевые искусства
- Прочее
- Периодические издания
- Фанфик
- Военное
- Цитаты из афоризмов
- Гиды, путеводители
- Литература 19 века
- Зарубежная образовательная литература
- Военная история
- Кино
- Современная литература
- Военная техника, оружие
- Культура и искусство
- Музыка, музыканты
- Газеты и журналы
- Современная зарубежная литература
- Визуальные искусства
- Отраслевые издания
- Шахматы
- Недвижимость
- Великолепные истории
- Музыка, танцы
- Авто и ПДД
- Изобразительное искусство, фотография
- Истории из жизни
- Готические новеллы
- Начинающие авторы
- Спецслужбы
- Подростковая литература
- Зарубежная прикладная литература
- Религия и духовность
- Старинная литература
- Справочная литература
- Компьютеры и Интернет
- Блог
Экономический кризис: кто виноват и что делать - Николай Конюхов
Шрифт:
Интервал:
Закладка:
В рамках существующей системы вывоз капитала за рубеж не прекратить. Надо или выдвигать механизмы решения этого вопроса или согласиться, что это положение партийной программы написано в интересах рекламы, не более того.
Что касается выступления за малый и средний бизнес — это одно из важных мест программы ЛДПР в пользу предметников. Они вырастают из малого и среднего бизнеса. ЛДПР: «Главная задача молодежной политики ЛДПР — открыть молодежи новые жизненные перспективы, помочь вписаться в современное общество. Цель ЛДПР — обеспечить всем молодым людям равенство возможностей». Это сильное положение, которое связано с включением мягкой силы в масштабе страны. Но нужна конкретика. Весь смысл в деталях. Без них это остается просто лозунгом, хотя правильным, принципиально правильным. Если молодежь будет занята делом, если это дело будет выделять по объективным критериям лучших, то бабушки, дедушки, родители будут сопереживать этому делу. Их душа так же будет рядом с их внуками, внучками, детьми…
Что касается назначения губернаторов. Это палка двух концов. Когда народ наэлектризован, когда много истероидных и даже истеричных личностей (это при высокой солнечной активности), то требование выборов становится настойчивым. Куда-то надо выговориться истероидным, шизоидным общественникам. Это очень недооцененная с точки зрения влияния на социальные процессы часть избирателей, особенно в период магнитных бурь на Земле. И именно в момент господства потспострезонаторов выборы проходят наиболее сумбурно, эмоционально, разрушающе для общества. Крика больше осмысления сути проблем. Поэтому в период высокой солнечной активности (годы известны заранее) выборы не проводим. Губернаторов назначаем, но важно оговориться кем и на каких условиях. Должны быть критерии такого назначения. И назначать должен только Президент. Должны быть прописаны критерии, кого назначать в первую очередь, а кого назначать нельзя. Так, назначать людей без успешного опыта руководства людьми более чем опасный эксперимент над обществом. Это связано с тем, что общественники, их различные подтипы, как и предметники, вначале диагностируются нашим бессознательным, а затем несоответствие сознательного и бессознательного начинает осознаваться. Тем-то и хорош практик, что в его психике, в его бессознательном уже накопился опыт отличия говорунов от деятелей, предметников от общественников. Без такого опыта он быстро станет их добычей.
А вот в момент, когда область развивается высокими темпами (темпы выше, чем по стране в целом), когда Солнце спокойно, выборы не только возможны, они необходимы. И пусть те, кто добился лучших результатов в регионе гордятся тем, что они выбирают губернаторов. И критерии развития должны быть жесткими — на сколько больше произвел высоко технологической продукции, собрал урожая и т. д.
Когда назначаются выборы в области, которая более других сидит на дотациях, то избиратели не дураки, все понимают, что нужно выбирать того, кто выбьет нужные дотации из центра. Справедливо ли это по отношению ко всему народу, особенно по отношению к областям, которые выбирали губернатора по принципу лучшего хозяйственника? И одни области с каждым годом все меньше и меньше датируются из центра, а другие — все больше и больше. И мы даем возможность этим областям выбирать губернатором того, кто еще больше сможет этих дотаций выбить. Это система воспроизводства общественников.
Авторитарный режим в России нужен для подавления власти общественников. Но ведь он может быть направлен и против предметников. Поэтому здесь не так все однозначно. Важно, что выбор в одних областях (это можно сделать понятным для населения) сочетался с назначением в других. Но нужны четкие и ясные критерии для этого. Нужны изменения на уровне Конституции. Если область дотационная и степень этой дотации растет (у нас большая часть областей таковых) — вам назначат губернатора. Если степень дотационности уменьшается, но не за счет социальных выплат, а за счет производства в первую очередь высокотехнологичной продукции и сбора урожая, то область выбирает своего губернатора. Начала падать область снова в низ по основным показателям — лишается население этой области права избирать губернатора. И это вначале касается самых передовых и самых отсталых областей. Если сразу вводить эту систему по всем областям безусловную победу одержат общественники. И сделают так, как выгоднее им. Но все выборы только в период спокойствия на Солнце. Если власть крадет более определенной суммы, именно крадет, с уголовным преследованием, то в области губернатора назначают. А если крадет тот, кого назначили?
«Защита Отечества — это священный долг всех граждан России без права откупа его исполнения» — сильное программное заявление ЛДПР с точки зрения запуска мягкой силы в стране нужной направленности. Патриоты рождаются не из слов, а из поведения, из практической сопричастности к защите наших границ, нашего народа. История показывает, что страны, которые переходили на наемные армии вскоре распадались. Страны, у которых была всеобщая военная обязанность — процветали, расширялись. Сама служба это процесс переформатирования, изменения людей. Способность колебательно менять свой психотип (а призыв в армию это очень сильная ломка, переделка личности) это свойство сильных, уверенных в себе людей. Они могут развивать страну, экономику. У тех, кто служил, вырабатываются общие привычки поведения, подчинения, самоорганизации и т. д. Это принципиально иная культура людей, чем у тех, кто не служил. И даже если бы страна имела экономические средства для профессиональной армии, то и в этом случае важно, чтобы служили все. И это не так дорого — организовать размещение, боевую подготовку, стрелковый городок, полигон, организовать марш-броски и т. д. Именно в армии формируется настоящий мужской характер. И служба в ней должна быть престижной. Но без конкретных мер — это будут одни слова. Значит нужны меры. Допустим, кто прослужил в армии не год, а два по собственному желанию — получает возможность бесплатно поступить в вуз на место, которое финансируется из бюджета. Если не смог вуз набрать солдат соответствующего уровня подготовки на данное бюджетное место — финансирование его убирается. Иначе нечего даже гадать — это место якобы по причине недостаточно высокого качества подготовки бывшего солдата займет родственник какого-то общественника… Их много, кто имеет милых и приятных родственников — абитуриентов. И это действительно в своем большинстве хорошие люди. Но мир полон милых детей (иных детей даже нет), и мир полон разных людей.
Да, в условиях выборов обещание избирателям не трогать их дитя для службы в армии — бальзам на душу. Без подобного программного пункта сложно рассчитывать на победу на выборах. Но это издержки демократии. Это тот пункт, где общественники одерживают стратегическую победу. И на госслужбу с определенного уровня надо брать только тех, кто отслужил. Женщины исключение, но кто служил — берем в первую очередь. И это справедливо. Ведь из юношей избежали армию только больные (не служил тот, кто не годен по болезни) или сачки. Зачем на госслужбе и те, и другие?
Данный пункт в программе ЛДПР честный, патриотичный, не рассчитанный на заигрывание с электоратом.
Положение о национальном эгоизме — смело и объективно. Каждая страна защищает свои интересы. Это честное положение.
Положение «Проведение военной реформы должны осуществлять только специалисты» — это по сути признание власти общественников и необходимости бороться с нею.
Программное требование «арестовать авторов всех реформ последних 20 лет и чиновников, осуществлявших эти реформы, особенно тех из них, которые проводили реформы, окончившиеся провалом и нанесшие огромный материальный и моральный ущерб стране и населению» эмоционально приятно. Это требование поиска внутренних врагов. И оно может быть необходимо в период высокой солнечной активности, помутнения разума у нас всех до уровня — поймать, наказать… Это так называемая проекция — реакция бессознательного поиска «козлов отпущения». Она древна, как древен род человеческий. Но дело в том, что мы были в периоде, когда старая система уже не работала (закончился 72 летний цикл развития), а какой должна быть новая мы не знали. Людей, которые бы понимали происходящее у нас или не было, или они были глубокими предметниками. А при массовой истеричности кто будет слушать предметников? Те, кто предлагал программу 500 дней исходили из здравого, казалось бы, на тот момент времени предположения, что то лучшее, что есть в развитых странах, — результат свободной конкуренции… И это в значительной степени так и было. Но одновременно это был и результат деятельности предметников, резонаторов в условиях свободной конкуренции. А свободная конкуренция исчезла на Западе так же закономерно, как и в России. Законы стали устанавливать общественники. Либеральные экономисты отражали интересы этих лиц в экономике. Под их влияние попали и наша когорта младореформаторов. Поддержка их со стороны Всемирного банка, МВФ придавала их предложениям весомость, обстоятельность. Но это была весомость, обстоятельность системы, которая такие качества уже потеряла или активно теряла, переходя в неустойчивое состояние. У нас не было специалистов, ученых чтобы это понять своевременно и системно. Мы все находились под обаянием, порой безграничным, общественников в политике и науке.

