Жизнь-поиск - Борис Данилов

В огромных светлых залах выставки не было ни души. Стояли новейшие станки и машины, на стендах лежали на синем бархате блестящие инструменты всех чешских заводов. Особенно выделялась станкостроительная фирмa «TOZ». Ее токарные и фрезерные станки были выше всяких похвал.

Славек и Брош показали, где работают постоянные школы высшего мастерства, которыми руководят Франтишек Гамр и Карел Кизлинк. Оказывается, на выставке постоянно работают такие школы по всем профессиям.

Ежегодно со всех заводов сюда собираются на 10 дней специалисты по каждой профессии отдельно, и им показывают все, что в мире появилось нового в данной отрасли. Для преподавания приглашаются видные ученые, специалисты и изобретатели, сотрудники Дома техники, собирающие информацию о зарубежных новостях, выдающиеся новаторы типа Гамра и Кизлинка. За 10 дней рабочие-специалисты разных заводов не только увидят новости техники по их профессии, которые появились за истекший год, но их также обучат практически, прямо на рабочих местах пользоваться этими новинками.

Возвратись на свой завод, каждый участник такого семинара обязан передать все, что он увидел и чему научился, своим товарищам по профессии.

Таким образом, квалифицированные рабочие все время совершенствуют свое мастерство. Надо признать, что это действительно отличный метод для повышения производительности труда, и неплохо было бы перенять такой опыт.

Нам показали ручной инструмент, сделанный по рекомендации Института труда, — молотки, отвертки, плоскогубцы, клещи и т. д. Особенность этих инструментов в том, что их ручки сделаны в соответствии с анатомией кисти руки. Не было ни одной прямой ручки — все они имели различные изгибы, которые заставляли рукоятку «прилипать» к руке. Таким инструментом можно работать долго без утомления и, конечно, без мозолей.

Брош и Славек показали нам практически правку абразивных кругов на шлифовальных станках вращающимся кружком, спеченным из смеси порошка твердого сплава с алмазной пылью. После такой правки абразивный круг становится почти «шелковым» на ощупь.

После заправки абразивный круг шлифует изделие с чистотой 9-10-го класса, что исключает необходимость доводки большинства деталей и инструментов.

Можно было без конца рассматривать интересные экспонаты, но мы спешили освободить наших любезных гидов и дать им возможность отдохнуть хотя бы половину выходного дня. …На другой день мы были уже в Москве. Вспоминая наши встречи с рабочими и инженерами Чехословакии, я много думал о сложившейся напряженной обстановке в этой стране в 1968 г. И я глубоко убежден: зря стараются господа империалисты и реакционеры внутри страны поссорить наши народы. Ничего из этого не выйдет! Чешские и советские рабочие всегда будут хорошими друзьями.

Для чего я описал одну из зарубежных командировок двух советских рабочих-новаторов? Мне думается, что это будет полезно для нашей рабочей молодежи. Ведь побывать в разных странах может далеко не каждый молодой рабочий. Конечно, можно побывать за границей и в качестве туриста, но для этого, во-первых, надо иметь довольно много денег, а во-вторых, турист и новатор — это большая разница, и отношение к ним совершенно различное.

Наших новаторов приглашали почти во все страны: расточник А. В. Антропов был в Болгарии, фрезеровщик Д. С. Михайличенко — в ГДР, токарь И.К.  Евсеев — в Венгрии, слесарь Б. С. Егоров и токарь В. Д. Дрокин — в Соединенных Штатах Америки и в Польше, токарь И. Н. Годяев — в Японии, фрезеровщик Е. Ф. Савич — в Чехословакии, и т.д.

Их вдохновенный труд, их изобретения везде вызывали удивление и восхищение, заставляли видавших виды зарубежных специалистов относиться с большим уважением к нашим замечательным умельцам. А таким может стать каждый молодой рабочий, любящий свою профессию и постоянно думающий над усовершенствованием своего труда.

ГЛАВА 5

О делах новаторских

Вопрос состоит в том, чтобы сознательный рабочий чувствовал себя не только хозяином на своем заводе,а представителем страны, чтобы он чувствовал на себе ответственность.

В начале 1963 г. издательство Машгиз предложило мне написать книгу о новых инструментах для токарных работ. Работал над ней довольно долго, и она вышла лишь в 1964 г. В ней я описал два своих изобретения и около 30 рационализаторских предложений в области инструмента.

По правде говоря, я не ожидал, что книга будет иметь особенно большой успех, — думал, что людей, интересующихся инструментом, сравнительно немного. Но через два месяца после выхода книги на завод и в Совет новаторов чуть ли не ежедневно стали приходить письма. Писали токари, технологи, конструкторы, целые группы студентов машиностроительных вузов и техникумов. Приходили письма из Болгарии, ГДР, Чехословакии — значит, и туда попали экземпляры моей скромной книжки, — просили выслать чертежи на описанные в книге инструменты, дать различные разъяснения.

Один болгарский аспирант писал, что он избрал темой своей диссертации инструмент, описанный в книге, и просил сообщить некоторые подробности. Пришлось сидеть вечерами, чтобы ответить на все эти письма. Через год издательство «Машиностроение» предложило мне готовить 2-е, дополненное издание.

Навалилось много общественных дел: я был одновременно председателем Московского городского совета новаторов, членом Центрального совета ВОИР, работал на общественных началах в редакционной коллегии журнала «Машиностроитель». Новый главный редактор журнала Евгений Михайлович Короленко решил привлечь в редакцию рабочих-новаторов. До этого членами редакционного совета были в основном только ученые, профессора, доктора технических наук. Язык журнала был мало понятен широкому кругу рабочих-машиностроителей, и издание имело небольшой тираж.

В состав новой редколлегии кроме меня вошли токарь Виталий Куприянович Семинский из Киева, токарь Владимир Никитич Трутнев из Ленинграда, расточник Александр Владимирович Антропов из Москвы. Мы решили бороться со старой установкой журнала на академичность материалов. По настоянию членов редколлегии — рабочих журнал стал больше печатать практических предложений и описаний изобретений в области машиностроения. Появился постоянный раздел: «Это можно применить на вашем заводе». Курс, предложенный обновленной редакцией, оказался правильным: тираж журнала начал увеличиваться и продолжает расти. Все мы, члены редколлегии — рабочие, ежегодно давали по две статьи о прогрессивных методах труда и о своих изобретениях.