Феминизм - экстремизм. - Яговцев

поэтому время действия растянули аж до 2030 г. Сравнение не случайно – Нацстратегия полностью соответствует цели №5 ЦУР: «Обеспечение гендерного равенства и расширение прав и возможностей всех женщин и девочек». Нам очередной раз демонстрируется, что никакой суверенной внутренней социальной политикой и, тем более, многополярным миром и реальной защитой традиционных семейных ценностей в действиях «нашего» Правительства и не пахнет. Из самого отвратительного – Нацстратегия содержит предписание для принятия в России феминистско-гендерного закона СБН, что уже выходит за все рамки здравого смысла и очень похоже на откровенное вредительство.

В рамках реализации целей Нацстратегии действий в интересах женщин на 2023–2030 гг. Минтруду РФ совместно с заинтересованными федеральными органами исполнительной власти предписано в течение трех месяцев разработать и внести в Правительство РФ проект плана мероприятий по реализации в 2023-2026 годах ее I этапа. А власти регионов должны «руководствоваться положениями Стратегии

при решении задач в области улучшения положения женщин». То есть документ более чем значимый для чиновников на местах. А какая же главная цель у этой странной государственной защиты женщин? Именно женщин отдельно – не мужчин, не семьи в целом, а только женщин. Насколько такой подход вообще обоснован и кем он навеян? Читаем далее:

«Целями Стратегии являются обеспечение реализации принципа равных прав и свобод мужчин и женщин, создания равных возможностей для их реализации женщинами во всех сферах жизни и повышение экономической независимости, политической активности и возможностей самореализации женщин».

Давайте поррассуждаем – а так ли нужна и важна женщине, у которой на первом месте семья и дети, «экономическая независимость и политическая активность»? Или поставим вопрос по-другому. Что произойдет с женщиной и с социумом в целом, если на первом месте для большинства женщин будет самореализация (т.е. карьера) и экономическая независимость? Что тогда будет с демографией страны? Очевидно, в этом случае рождаемость резко упадет, ведь нужда в семейном союзе с мужчиной и каком-либо разделении обязанностей для «экономически независимой» и «самореализующейся» женщины-карьеристки отпадает или становится второстепенной. При этом карьерная самореализация женщины встает в резкое противоречие с наличием у нее большого количества детей, заботой о них, их воспитанием и поддержкой семейного быта. На это у политически активной, «самодостаточной» женщины уже не останется ни времени, ни сил – ведь ей нужно постоянно поддерживать «экономическую независимость» и карьерный рост («самореализацию»). Так к чему ведет такая концепция в конечном счете? По нашему мнению, только к одному – к вырождению народа.

«Доля женщин в категории "руководители" в центральных аппаратах федеральных органов государственной власти увеличилась на 5,3 процентных пункта и составляет почти 40% общего числа руководителей (2021 год - 1,2 тыс. женщин). Среди государственных гражданских служащих исполнительных органов субъектов Российской Федерации доля женщин, замещающих должности категории "руководители", увеличилась на 2 процентных пункта (2021 год - 61 процент, 25,3 тыс. женщин).

Доля женщин среди депутатов Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации увеличилась на 2,7 процентных пункта (2021 год - 16,3 процента), доля женщин среди членов Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации - на 3 процентных пункта (2021 год - 19,5 процента).

Несмотря на определенное улучшение, дисбаланс в представленности женщин на уровне принятия решений сохраняется».

По поводу скрупулезного ведения такой статистики у нас тоже сразу вопрос – а зачем ее вообще вести? Какой смысл искусственно назначать некие «квоты на женщин» в политике, в руководстве страны? И что означает заключение – «дисбаланс сохраняется»? Если человек в чем-то талантлив, его заметят и он займет соответствующее место. И в бизнесе этот принцип работает – эффективный сотрудник нужен всем, при этом на его половую принадлежность смотрят в последнюю очередь, если не надо фуры разгружать или уголь добывать, конечно. Но искусственно тянуть женщин в госуправление, в депутаты – только ради соблюдения «гендерного баланса»? Кому это надо и как это вяжется с реально эффективным управлением государством? Совершенно очевидно, что это вариация на темы выполнения «гендерной квоты» - такой законопроект давненько числился в планах Госдумы, а поддерживал его сам спикер Вячеслав Володин. Но, к счастью, не сложилась. Зато можно впихнуть все эти «гендерные права человека» в Нацстратегию Правительства.

«В целом в Российской Федерации женщины ориентированы на полную занятость, карьерный рост в сочетании с семейными обязанностями и воспитанием детей».

Очень странное описание ориентации российских женщин. Полная занятость и карьерный рост в сочетании с воспитанием… ну, скажем, трех и более детей – подумайте сами, как это сочетается? Для жены олигарха, у которой нет проблем с деньгами на нянь, сиделок, педагогов, элитные детсады и школы – может, и сочетается. Вот только у богатых, «самореализованных», как правило, и детей мало – они же «живут для себя». Все логично, и именно эту логику продвигают авторы Нацстратегии.

«Сохраняются барьеры занятости для женщин, обусловленные стереотипными представлениями о социальных ролях мужчин и женщин. Женщины имеют высокую бытовую нагрузку, в том числе по уходу за детьми и иными членами семьи, полностью или частично лишенными способности к самообслуживанию».

Вот она в чем наша главная проблема, оказывается. Социальная роль женщины как матери – воспитательницы детей, хранительницы очага (которая обусловлена ее природной, естественной функцией) – это теперь для Правительства РФ (как и для глобалистов ООН) стереотип. При этом тот факт, что женщина в России, как и в любой другой стране, где традиционные ценности являются нормой для большинства, несет более высокую бытовую нагрузку по уходу за детьми, чем мужчина, который думает, прежде всего, о выживании семьи и старается все для этого делать – это норма жизни. Для чего отмечать это как что-то неправильное, ненормальное? Ответ уже понятен.

«По опросам Федеральной службы государственной статистики, работающие женщины тратят на ведение домашнего хозяйства на 1,5 - 2 часа, или в 2 - 2,5 раза, больше времени, чем мужчины. Это создает трудности в совмещении женщинами семейных обязанностей и трудовой деятельности».

Вот оно как. То есть «наше» Правительство демонстрирует, что официально разделяет феминистскую философию, когда нормой считается, чтобы каждая женщина работала столько же, сколько мужчина, и посвящала семье дома ровно столько же времени. Чтобы «семейные обязанности» не мешали «трудовой деятельности» женщины. А сегодня они мешают. Посыл из приведенной в Нацстратегии статистики именно такой. Вот какой «стереотип» всячески хотят разрушить авторы этой антисемейной стратегии, и это на самом деле просто жутко. Женщина – это уже, прежде всего, не мать и не хранительница домашнего очага. Теперь это все и мужчина тоже, а женщина должна идти по его стопам.