- Любовные романы
- Фантастика и фэнтези
- Ненаучная фантастика
- Ироническое фэнтези
- Научная Фантастика
- Фэнтези
- Ужасы и Мистика
- Боевая фантастика
- Альтернативная история
- Космическая фантастика
- Попаданцы
- Юмористическая фантастика
- Героическая фантастика
- Детективная фантастика
- Социально-психологическая
- Боевое фэнтези
- Русское фэнтези
- Киберпанк
- Романтическая фантастика
- Городская фантастика
- Технофэнтези
- Мистика
- Разная фантастика
- Иностранное фэнтези
- Историческое фэнтези
- LitRPG
- Эпическая фантастика
- Зарубежная фантастика
- Городское фентези
- Космоопера
- Разное фэнтези
- Книги магов
- Любовное фэнтези
- Постапокалипсис
- Бизнес
- Историческая фантастика
- Социально-философская фантастика
- Сказочная фантастика
- Стимпанк
- Романтическое фэнтези
- Ироническая фантастика
- Детективы и Триллеры
- Проза
- Юмор
- Феерия
- Новелла
- Русская классическая проза
- Современная проза
- Повести
- Контркультура
- Русская современная проза
- Историческая проза
- Проза
- Классическая проза
- Советская классическая проза
- О войне
- Зарубежная современная проза
- Рассказы
- Зарубежная классика
- Очерки
- Антисоветская литература
- Магический реализм
- Разное
- Сентиментальная проза
- Афоризмы
- Эссе
- Эпистолярная проза
- Семейный роман/Семейная сага
- Поэзия, Драматургия
- Приключения
- Детская литература
- Загадки
- Книга-игра
- Детская проза
- Детские приключения
- Сказка
- Прочая детская литература
- Детская фантастика
- Детские стихи
- Детская образовательная литература
- Детские остросюжетные
- Учебная литература
- Зарубежные детские книги
- Детский фольклор
- Буквари
- Книги для подростков
- Школьные учебники
- Внеклассное чтение
- Книги для дошкольников
- Детская познавательная и развивающая литература
- Детские детективы
- Домоводство, Дом и семья
- Юмор
- Документальные книги
- Бизнес
- Работа с клиентами
- Тайм-менеджмент
- Кадровый менеджмент
- Экономика
- Менеджмент и кадры
- Управление, подбор персонала
- О бизнесе популярно
- Интернет-бизнес
- Личные финансы
- Делопроизводство, офис
- Маркетинг, PR, реклама
- Поиск работы
- Бизнес
- Банковское дело
- Малый бизнес
- Ценные бумаги и инвестиции
- Краткое содержание
- Бухучет и аудит
- Ораторское искусство / риторика
- Корпоративная культура, бизнес
- Финансы
- Государственное и муниципальное управление
- Менеджмент
- Зарубежная деловая литература
- Продажи
- Переговоры
- Личная эффективность
- Торговля
- Научные и научно-популярные книги
- Биофизика
- География
- Экология
- Биохимия
- Рефераты
- Культурология
- Техническая литература
- История
- Психология
- Медицина
- Прочая научная литература
- Юриспруденция
- Биология
- Политика
- Литературоведение
- Религиоведение
- Научпоп
- Психология, личное
- Математика
- Психотерапия
- Социология
- Воспитание детей, педагогика
- Языкознание
- Беременность, ожидание детей
- Транспорт, военная техника
- Детская психология
- Науки: разное
- Педагогика
- Зарубежная психология
- Иностранные языки
- Филология
- Радиотехника
- Деловая литература
- Физика
- Альтернативная медицина
- Химия
- Государство и право
- Обществознание
- Образовательная литература
- Учебники
- Зоология
- Архитектура
- Науки о космосе
- Ботаника
- Астрология
- Ветеринария
- История Европы
- География
- Зарубежная публицистика
- О животных
- Шпаргалки
- Разная литература
- Зарубежная литература о культуре и искусстве
- Пословицы, поговорки
- Боевые искусства
- Прочее
- Периодические издания
- Фанфик
- Военное
- Цитаты из афоризмов
- Гиды, путеводители
- Литература 19 века
- Зарубежная образовательная литература
- Военная история
- Кино
- Современная литература
- Военная техника, оружие
- Культура и искусство
- Музыка, музыканты
- Газеты и журналы
- Современная зарубежная литература
- Визуальные искусства
- Отраслевые издания
- Шахматы
- Недвижимость
- Великолепные истории
- Музыка, танцы
- Авто и ПДД
- Изобразительное искусство, фотография
- Истории из жизни
- Готические новеллы
- Начинающие авторы
- Спецслужбы
- Подростковая литература
- Зарубежная прикладная литература
- Религия и духовность
- Старинная литература
- Справочная литература
- Компьютеры и Интернет
- Блог
Технический специалист - Алексей Стародубов
Шрифт:
Интервал:
Закладка:
От Роберта Штокмана парень уходил в еще более приподнятом настроении, чем то, с которым он пришел к работнику таможенной службы. До встречи с капитаном "вольного торговца" оставалось еще более двух часов. Константин почувствовал, что не против хорошенько поесть. Кофе и бутерброды, съеденные в гостях, только вызвали у парня дополнительный аппетит. Недолго думая, он завернул в первое попавшееся ему на глаза заведение, вход которого украшали голорекламы с изображением готовых блюд.
- "Золотой лев". Посмотрим, сколько золота внутри, - прочитал Константин название на вывеске.
Внутри золота действительно почти не оказалось. Только проекционная панель, висевшая на стене за стойкой бара, показывала изображение неизвестного парню животного золотого цвета. На классического земного льва эта ксеноживность походила весьма отдаленно, но по всей видимости именно она и упоминалась в название. В остальном заведение выглядело стандартной копией многих других баров на транзитных станциях. Длинная стойка бара вдоль дальней от входа стены, без особого порядка расставленные столики для посетителей, одна часть которых была с мягкими диванами, а другая с пластиковыми стульями.
Посетителей оказалось довольно много, но несколько столиков еще оставались свободными. К вошедшему парню подошла девушка-официант и предложила присесть за один из столиков. Константин, не откладывая, сделал свой заказ: кружку пива и фирменный обед заведения. Официантка уточнила марку напитка и вскоре вернулась с кружкой. Свой остальной заказ парень ждал, неторопливо пробуя принесенное пиво и разглядывая посетителей. Его внимание привлекла небольшая компания из трех человек, сидевших за соседним столиком. Двое из них, парень и девушка, довольно эмоционально убеждали в чем-то сидевшего с ними парня. Было видно, что он не соглашался с собеседниками и довольно энергично возражал.
Услышать, о чем именно ведется разговор, оказалось невозможно. Несмотря на довольно эмоциональный спор, все трое говорили очень негромко. Константин, заинтересовавшись их спором, решил попробовать немного послушать разговор сенс-каналом. Дополнительно используя мощности центров обработки информации, парень получал возможность слушать разговор, так как будто он сам сидел за соседним столом.
Некоторое время ушло на то, чтобы понять, о чем идет речь. Но так как доводы в споре постоянно повторялись, то разобраться оказалось несложно. Все трое состояли в некоем сообществе, "Орбитальной Лиге", по своим функциям напоминающем профсоюз. В этом неформальное объединение состояли различные люди из технического персонала транзитной станции. В том числе и бот-операторы, к которым относились спорщики.
Суть спора состояла в том, стоит ли присоединяться к набираемой одним из лидеров объединения группе. С набранной группой в два десятка человек лидер собирался заключить выгодный контракт на обслуживание с одной из местных компаний. Двое сторонников присоединения к группе говорили о более интересной работе и лучшей оплате. Возражавший им парень напоминал, что самой договоренности еще нет, все может сорваться в последний момент, а так же что другие лидеры объединения возражают против работы за пределами станции. Но было видно, что уговоры действуют, и парень готов согласиться с мнением остальных. Наконец он согласился, и компания покинула заведение.
Константин с большим удовольствием ел принесенный заказ, попутно размышляя над услышанным разговором. Ему показалось неплохой идеей перехватить набираемую группу бот-операторов, предложив им лучшие условия. Одного только экипажа "вольного торговца" для работы по восстановлению трейдера будет явно недостаточно. Им явно требовалась дополнительная помощь, в качестве которой группа бот-операторов вполне подойдет. Необходимо только заранее уточнить наличие собственных сервоботов у погонщиков. Недостающую технику можно было сразу докупить, потратив местную валюту. После восстановления трейдера для команды бот-операторов на борту также найдется работа. Константин собирался заключить со всеми желающими контракты не менее чем на три года.
Глава 31.
Для того чтобы отыскать человека, собирающего группу бот-операторов, Константину понадобилось тридцать минут, из которых на сам поиск была потрачена примерно половина. Остальное время заняла пешая прогулка до предполагаемого места сбора группы. Александр Фабьен, глава группы бот-операторов, мог находиться в клубе "Две луны", являвшимся неформальной штаб-квартирой "Орбитальной Лиги". Благодаря сведениям из местной инфосети Константин уверенно мог опознать его при встрече. Личная встреча вместо удаленных переговоров понадобилась парню, чтобы получить более полное представление о членах группы использую свои пси-способности. Естественно, полноценной проверки подобно ментатам различных спецслужб он сделать не в состоянии, но определить эмоциональную реакцию собеседника на свои предложения мог вполне уверенно.
Клуб "Две луны" оказался настоящим развлекательным центром, совмещавшим в себе бар, дансинг, игровой вирт-комплекс и зал для участия в развлекательных лентах с эффектом присутствия. Придумывать, как попасть внутрь не пришлось, вход в клуб оказался свободным. После недолгого поиска Константин отыскал нужную ему компанию. Трое спорщиков из бара уже находились здесь, среди собравшегося народа.
Игнорирую довольно настороженные взгляды, Константин поздоровался и сразу обратился к Александру Фабьену, предложив деловой разговор вдвоем. Лидер группы с некоторым сомнением согласился и пересел за отдельный столик.
- Я совершенно точно вас раньше не видел. О чем вы хотели поговорить? - спросил он парня.
- Мне необходимы квалифицированные бот-операторы. Поэтому я хочу предложить вам и вашей группе трехгодичный контракт на хороших условиях. Основным местом работы будет борт "вольного торговца", трейдер "Тулуза", - Константин счел необходимым сразу ввести в курс дела собеседника. После этого он детально рассказал о своем предложении.
- Двадцать конкредов в месяц для имеющих нейрохаб членов группы. Для не имеющих нейрохаб - пятнадцать конкредов. Руководителю группы - двадцать пять конкредов. При наличие собственных сервоботов будет идти прибавка к основной ставке в зависимости от моделей и количества сервоботов. Обслуживание и текущий ремонт сервов за счет работодателя. При нормальном окончании контракта выплачивается премия равная двум месячным ставкам. После заключения контракта разово выплачиваются подъемные в размере половины месячной ставки. Выплата или в местной валюте или по желанию в валюте посещаемых транзитных систем по официальным курсам. Во время выполнения контракта возможны увольнительные, график которых заранее должен быть согласован со мной. В остальном - стандартные условия контракта, в том числе и страховка. Ответ необходимо дать в течение следующего часа.
С первого взгляда было видно, что Александр Фабьен не ожидал услышать подобное предложение. Тем не менее, отказываться от него он не спешил. По здешним меркам озвученные условия оказались очень привлекательными. Правда, при этом контракт на "вольном торговце" сулил немалую долю риска. Межсистемные переходы за границами Освоенного космоса не отличались безопасностью. В результате глава группы сообщил, что ему необходимо посовещаться с остальными, чтобы принять окончательное решение. Он пересел назад и принялся объяснять товарищам полученное предложение.
Ожидая решения, Константин делал вид, что осматривает зал. Впрочем, в положительном решении самого лидера группы он не сомневался. В нем проглядывало желание броситься сломя голову в какую-нибудь авантюру. Намерения остальных бот-операторов парень старался определить, используя сенс-канал. Это наблюдение давало ему хорошую возможность составить представление о членах группы. Первое впечатление в целом сложилось положительное, в группу собрались люди близкие по духу люди, имеющие общие интересы. Из них могла получиться довольно дружная команда. Хотя стало понятно, что несколько человек все же не согласятся с предложением, похоже у них были причины не покидать систему Сао Бенту.
Довольно скоро Константин получил возможность убедиться в правильности своих выводов. После двадцати минут обсуждения решение было принято, Александр Фабьен подтвердил согласие группы на найм. При этом он сообщил, что четыре человека не могут принять предложение. Всего, вместе с главой группы, восемнадцать человек решили заключить контракт. Одиннадцать парней и семь девушек. По возрасту, группа оказалась молодой, средний возраст был лет двадцать-двадцать пять. Пара самых молодых парней были ровесниками Константина, одному из них только вчера исполнилось восемнадцать.

