- Любовные романы
- Фантастика и фэнтези
- Ненаучная фантастика
- Ироническое фэнтези
- Научная Фантастика
- Фэнтези
- Ужасы и Мистика
- Боевая фантастика
- Альтернативная история
- Космическая фантастика
- Попаданцы
- Юмористическая фантастика
- Героическая фантастика
- Детективная фантастика
- Социально-психологическая
- Боевое фэнтези
- Русское фэнтези
- Киберпанк
- Романтическая фантастика
- Городская фантастика
- Технофэнтези
- Мистика
- Разная фантастика
- Иностранное фэнтези
- Историческое фэнтези
- LitRPG
- Эпическая фантастика
- Зарубежная фантастика
- Городское фентези
- Космоопера
- Разное фэнтези
- Книги магов
- Любовное фэнтези
- Постапокалипсис
- Бизнес
- Историческая фантастика
- Социально-философская фантастика
- Сказочная фантастика
- Стимпанк
- Романтическое фэнтези
- Ироническая фантастика
- Детективы и Триллеры
- Проза
- Юмор
- Феерия
- Новелла
- Русская классическая проза
- Современная проза
- Повести
- Контркультура
- Русская современная проза
- Историческая проза
- Проза
- Классическая проза
- Советская классическая проза
- О войне
- Зарубежная современная проза
- Рассказы
- Зарубежная классика
- Очерки
- Антисоветская литература
- Магический реализм
- Разное
- Сентиментальная проза
- Афоризмы
- Эссе
- Эпистолярная проза
- Семейный роман/Семейная сага
- Поэзия, Драматургия
- Приключения
- Детская литература
- Загадки
- Книга-игра
- Детская проза
- Детские приключения
- Сказка
- Прочая детская литература
- Детская фантастика
- Детские стихи
- Детская образовательная литература
- Детские остросюжетные
- Учебная литература
- Зарубежные детские книги
- Детский фольклор
- Буквари
- Книги для подростков
- Школьные учебники
- Внеклассное чтение
- Книги для дошкольников
- Детская познавательная и развивающая литература
- Детские детективы
- Домоводство, Дом и семья
- Юмор
- Документальные книги
- Бизнес
- Работа с клиентами
- Тайм-менеджмент
- Кадровый менеджмент
- Экономика
- Менеджмент и кадры
- Управление, подбор персонала
- О бизнесе популярно
- Интернет-бизнес
- Личные финансы
- Делопроизводство, офис
- Маркетинг, PR, реклама
- Поиск работы
- Бизнес
- Банковское дело
- Малый бизнес
- Ценные бумаги и инвестиции
- Краткое содержание
- Бухучет и аудит
- Ораторское искусство / риторика
- Корпоративная культура, бизнес
- Финансы
- Государственное и муниципальное управление
- Менеджмент
- Зарубежная деловая литература
- Продажи
- Переговоры
- Личная эффективность
- Торговля
- Научные и научно-популярные книги
- Биофизика
- География
- Экология
- Биохимия
- Рефераты
- Культурология
- Техническая литература
- История
- Психология
- Медицина
- Прочая научная литература
- Юриспруденция
- Биология
- Политика
- Литературоведение
- Религиоведение
- Научпоп
- Психология, личное
- Математика
- Психотерапия
- Социология
- Воспитание детей, педагогика
- Языкознание
- Беременность, ожидание детей
- Транспорт, военная техника
- Детская психология
- Науки: разное
- Педагогика
- Зарубежная психология
- Иностранные языки
- Филология
- Радиотехника
- Деловая литература
- Физика
- Альтернативная медицина
- Химия
- Государство и право
- Обществознание
- Образовательная литература
- Учебники
- Зоология
- Архитектура
- Науки о космосе
- Ботаника
- Астрология
- Ветеринария
- История Европы
- География
- Зарубежная публицистика
- О животных
- Шпаргалки
- Разная литература
- Зарубежная литература о культуре и искусстве
- Пословицы, поговорки
- Боевые искусства
- Прочее
- Периодические издания
- Фанфик
- Военное
- Цитаты из афоризмов
- Гиды, путеводители
- Литература 19 века
- Зарубежная образовательная литература
- Военная история
- Кино
- Современная литература
- Военная техника, оружие
- Культура и искусство
- Музыка, музыканты
- Газеты и журналы
- Современная зарубежная литература
- Визуальные искусства
- Отраслевые издания
- Шахматы
- Недвижимость
- Великолепные истории
- Музыка, танцы
- Авто и ПДД
- Изобразительное искусство, фотография
- Истории из жизни
- Готические новеллы
- Начинающие авторы
- Спецслужбы
- Подростковая литература
- Зарубежная прикладная литература
- Религия и духовность
- Старинная литература
- Справочная литература
- Компьютеры и Интернет
- Блог
Экстраординарный гений - Qiong si
Шрифт:
Интервал:
Закладка:
Фэн Ю вдруг вспомнил, что на Первом автомобильном заводе была такая же система, как и везде. Как только рабочие достигают определенного возраста, дети занимают их место.
Некоторых из отставных опытных рабочих переводили на другие заводы, а остальные сами приезжали в город Бин на поиски чего-то нового. Возможно, они не будут иметь достаточной квалификации для других работ, а их зарплата будет не высокой. Но для нового автомобильного завода они будут более чем квалифицированными.
Ли Минде уже собирался сказать Фэн Юю, что им не хватает рабочих. Он хотел обсудить то, что возможно им следует перевести некоторых рабочих силой. Они не могут задерживать работу нового завода.
Фэн Ю улыбнулся и похлопал Ли Минде по плечу: "управляющий Ли, что думаешь, если мы пойдем на первый автомобильный завод и попробуем набрать рабочих там?”
“И кого мы будем переманивать к себе?”“Тех рабочих, которые рано уходят на пенсию. Пока их ещё не вынудили уйти, мы можем их нанять.”
Глаза Ли Минде округлились. Это будет самая настоящая пощечина первому автомобильному заводу. Ты готов конкурировать с ними за автомобильный рынок, а теперь хочешь ещё и провести переговоры о найме персонала прямо у них под носом? Не боишься за это получить?
“Фэн, нам действительно нужно это делать?”-спросил Ли Минде и сглотнул слюну.
“Конечно. Мы будем использовать их рабочих для сборки автомобилей. Если они захотят, то смогут позвать их обратно. Мы сделаем именно так, как я сказал!”
Глава 283
Глава 283
“Управляющий Чжао, управляющий Чжао, случилось что-то плохое……”
“Что-то в мастерских?”-Управляющий Чжао тут же встал. Если что-то случилось в мастерской сразу после Лунного Нового года это действительно плохо.
“Нет, там все в полном порядке. Работа идёт как по маслу.”
Управляющий Чжао снова сел и сделал глоток из своей чашки: "почему ты так кричишь, если все мастерские работают нормально? Что случилось? Давай говори.”
“Вы только взгляните на вход в наш завод!”“Кто-то пришел?”-Управляющий Чжао нахмурился. Кто посмел создавать проблемы около его завода? Он рассчитался со всеми своими рабочими и объявил о повышении зарплаты с марта. Кто-то остался недоволен?
“Нет. Кто-то набирает рабочих прямо у главных ворот!”
“Что ты сказал? Кто-то хочет украсть наших рабочих?”-у управляющего Чжао было поистине пугающее выражение лица. Кто на такое решился? Учитывая льготы, которые завод давал рабочим, разве кто-то захочет уйти? Все это время именно завод нанимал рабочих, другие люди ещё никогда не приходили сюда с такими целями!
Когда управляющий Чжао подошел к главным воротам, он увидел, что охранники спорят с какими-то незнакомцами.
“Что происходит?”
“Управляющий Чжао, этих людей слишком много. Посмотрите на их плакаты!”-Сказал руководитель группы безопасности Е.Управляющий Чжао поднял голову и огляделся.
“Машиностроительная компания из города Бин нанимает опытных рабочих.”
"Работники, которые вышли на пенсию раньше положенного, и которым нет 55 лет, могут подать заявление.”
“Наши рабочие будут получать зарплату выше, чем на первом автомобильном заводе.”
“Рабочим будет предоставлено жилье.”
"Преимущества будут расти в соответствии с вашим опытом.”……
Руки управляющего Чжао задрожали от гнева. Опять эта компания! Что они пытаются сделать? Украсть рабочих прямо у меня на пороге? Это уже слишком!
“Конфискуйте все их плакаты!”-Взревел управляющий Чжао.
“Что вы делаете? Мы стоит за пределами собственности завода, вы не имеете права нас останавливать. Я позвоню в полицию.”-Новый заместитель директора автомобильного завода машиностроительной компании, Ма Айго, начал кричать на охранников.
Позвоните в полицию? Это хотели сделать мы!
Руководитель группы безопасности Е и сам знал, что его охранники могут выполнять свою работу только в пределах собственности. Если они стоят за пределами завода, значит их может остановить только местная полиция. Однако в прошлом никто так не наглел, а даже если это происходило, охранники все равно выполняли свою работу. Но сегодня человек указал ему на это правило, и он начал колебаться. Эти люди не были никем. Они из высшего руководства большой компании!
“Е Линьхуа, чего ты ждешь? Я же просил тебя отнять у них плакаты!”-Крикнул управляющий Чжао.
“Управляющий Чжао, вам не кажется, что это слишком? Почему мы даже не можем нанять рабочих для машиностроительной компании?”-Ма Айго стоял впереди всех.
“Нанять рабочих? Вы еще смеете так это называть? В вашем городе не хватает рабочих рук? Почему вы решили набирать рабочих на глазах у администрации завода? Вы что, действительно пытаетесь переманивать наших рабочих? О чем вы вообще думаете?!”
“я имею право нанимать работников там, где только захочу. А почему вас это так волнует? Кроме того, как вы можете говорить, что я пытаюсь переманивать ваших рабочих? Посмотрите на наши плакаты. Мы не упоминали о вашем заводе.”-Возразил Ма Айго.
Перед приходом Ма Айго получил наставления от Фэн Юя и Ли Миндэ. Ему сказали не упоминать в плакатах этот завод, но сделать все нужно было так, чтобы работники поняли скрытый смысл с первого взгляда.
Ему было приказано раздуть эту новость до неузнаваемости, поскольку таким образом она будет распространяться быстрее. Еще ни при каких обстоятельствах Ма Айго не мог использовать кулаки. Если другая сторона попытается применить силу, нужно бежать. Фэн Ю сам всем отомстит!Он может переманить рано ушедших на пенсию и молодых рабочих. Но он не мог нанять тех, кто работал там прямо сейчас.
Ма Айго пообещал выполнить эту задачу. Он наберет не менее 30 опытных рабочих с квалификацией по крайней мере 4-го класса. Он взял с собой более десяти человек и на двух микроавтобусах отправился к главным воротам завода.
Ма Айго нарочно выбрал время, когда рабочие менялись сменами. Многие из них не ночевали в заводском общежитии, поэтому выйди за территорию, они тут же увидели плакаты.
Ма Айго громко выкрикивал свои требования и преимущества машиностроительной компании города Бин. Хотя он сумел привлечь внимание нескольких родственников рабочих, он обратил на себя и внимание охраны.
Е Линьхуа подумал, что за пределами их территории произошел какой-то несчастный случай или драка. А если в таком происшествии участвовали их работники, то он должен вмешаться. Он не мог допустить, чтобы над работниками завода кто-то издевался.
Однако когда он подошел ближе, то понял, что это

