- Любовные романы
- Фантастика и фэнтези
- Ненаучная фантастика
- Ироническое фэнтези
- Научная Фантастика
- Фэнтези
- Ужасы и Мистика
- Боевая фантастика
- Альтернативная история
- Космическая фантастика
- Попаданцы
- Юмористическая фантастика
- Героическая фантастика
- Детективная фантастика
- Социально-психологическая
- Боевое фэнтези
- Русское фэнтези
- Киберпанк
- Романтическая фантастика
- Городская фантастика
- Технофэнтези
- Мистика
- Разная фантастика
- Иностранное фэнтези
- Историческое фэнтези
- LitRPG
- Эпическая фантастика
- Зарубежная фантастика
- Городское фентези
- Космоопера
- Разное фэнтези
- Книги магов
- Любовное фэнтези
- Постапокалипсис
- Бизнес
- Историческая фантастика
- Социально-философская фантастика
- Сказочная фантастика
- Стимпанк
- Романтическое фэнтези
- Ироническая фантастика
- Детективы и Триллеры
- Проза
- Юмор
- Феерия
- Новелла
- Русская классическая проза
- Современная проза
- Повести
- Контркультура
- Русская современная проза
- Историческая проза
- Проза
- Классическая проза
- Советская классическая проза
- О войне
- Зарубежная современная проза
- Рассказы
- Зарубежная классика
- Очерки
- Антисоветская литература
- Магический реализм
- Разное
- Сентиментальная проза
- Афоризмы
- Эссе
- Эпистолярная проза
- Семейный роман/Семейная сага
- Поэзия, Драматургия
- Приключения
- Детская литература
- Загадки
- Книга-игра
- Детская проза
- Детские приключения
- Сказка
- Прочая детская литература
- Детская фантастика
- Детские стихи
- Детская образовательная литература
- Детские остросюжетные
- Учебная литература
- Зарубежные детские книги
- Детский фольклор
- Буквари
- Книги для подростков
- Школьные учебники
- Внеклассное чтение
- Книги для дошкольников
- Детская познавательная и развивающая литература
- Детские детективы
- Домоводство, Дом и семья
- Юмор
- Документальные книги
- Бизнес
- Работа с клиентами
- Тайм-менеджмент
- Кадровый менеджмент
- Экономика
- Менеджмент и кадры
- Управление, подбор персонала
- О бизнесе популярно
- Интернет-бизнес
- Личные финансы
- Делопроизводство, офис
- Маркетинг, PR, реклама
- Поиск работы
- Бизнес
- Банковское дело
- Малый бизнес
- Ценные бумаги и инвестиции
- Краткое содержание
- Бухучет и аудит
- Ораторское искусство / риторика
- Корпоративная культура, бизнес
- Финансы
- Государственное и муниципальное управление
- Менеджмент
- Зарубежная деловая литература
- Продажи
- Переговоры
- Личная эффективность
- Торговля
- Научные и научно-популярные книги
- Биофизика
- География
- Экология
- Биохимия
- Рефераты
- Культурология
- Техническая литература
- История
- Психология
- Медицина
- Прочая научная литература
- Юриспруденция
- Биология
- Политика
- Литературоведение
- Религиоведение
- Научпоп
- Психология, личное
- Математика
- Психотерапия
- Социология
- Воспитание детей, педагогика
- Языкознание
- Беременность, ожидание детей
- Транспорт, военная техника
- Детская психология
- Науки: разное
- Педагогика
- Зарубежная психология
- Иностранные языки
- Филология
- Радиотехника
- Деловая литература
- Физика
- Альтернативная медицина
- Химия
- Государство и право
- Обществознание
- Образовательная литература
- Учебники
- Зоология
- Архитектура
- Науки о космосе
- Ботаника
- Астрология
- Ветеринария
- История Европы
- География
- Зарубежная публицистика
- О животных
- Шпаргалки
- Разная литература
- Зарубежная литература о культуре и искусстве
- Пословицы, поговорки
- Боевые искусства
- Прочее
- Периодические издания
- Фанфик
- Военное
- Цитаты из афоризмов
- Гиды, путеводители
- Литература 19 века
- Зарубежная образовательная литература
- Военная история
- Кино
- Современная литература
- Военная техника, оружие
- Культура и искусство
- Музыка, музыканты
- Газеты и журналы
- Современная зарубежная литература
- Визуальные искусства
- Отраслевые издания
- Шахматы
- Недвижимость
- Великолепные истории
- Музыка, танцы
- Авто и ПДД
- Изобразительное искусство, фотография
- Истории из жизни
- Готические новеллы
- Начинающие авторы
- Спецслужбы
- Подростковая литература
- Зарубежная прикладная литература
- Религия и духовность
- Старинная литература
- Справочная литература
- Компьютеры и Интернет
- Блог
Большая Советская Энциклопедия (ПР) - БСЭ БСЭ
Шрифт:
Интервал:
Закладка:
Наряду с борьбой против реформизма, который представлял собой главную опасность, важнейшей предпосылкой роста революционного профессионального движения было также преодоление «левацких» тенденций, выражавшихся прежде всего в отказе от работы в реформистских профсоюзах. Исключительную роль в преодолении «лево»-сектантских ошибок в международном профсоюзном движении сыграла работа В. И. Ленина «Детская болезнь ”левизны” в коммунизме» (1920).
В 20—30-е гг. П. с. активно участвовали в борьбе за социальные права трудящихся, за расширение системы социального обеспечения. В Германии, Франции, Италии, Швеции, Бельгии и др. странах промышленные рабочие добились введения 8-часового рабочего дня (во Франции в 1936 правительством Народного фронта был проведён закон о 40-часовой рабочей неделе). В некоторых странах (США, Великобритания и др.) 8-часовой рабочий день был введён в отдельных отраслях промышленности по коллективным договорам. Законы и соглашения о 8-часовом рабочем дне нередко нарушались, а в таких странах, как Италия и Германия, были впоследствии, после прихода к власти фашистов, отменены. П. с. иногда добивались повышения зарплаты, которое, однако, часто сводилось на нет массовой безработицей, инфляцией, налогами. Позиция правых профсоюзных лидеров, призывавших профсоюзы к классовому сотрудничеству с буржуазией, ослабляла силу натиска рабочих на капитал. В Германии политика лидеров Социал-демократической партии и Объединения немецких профсоюзов, препятствовавших единству действий рабочего класса, в значительной мере облегчила захват в 1933 власти фашистами, которые ликвидировали социальные завоевания рабочих и разгромили профсоюзы; их место занял подчинённый фашистскому государству «Трудовой фронт», в который вошли как рабочие, так и предприниматели (в Италии ещё раньше были созданы фашистские профсоюзы, ставшие составной частью системы «корпоративного государства»; в Испании после победы франкистов в 1939 были созданы «вертикальные профсоюзы» — фашистские профсоюзы, управляемые государством, как и в др. фашистских странах).
7-й конгресс Коминтерна (1935), указавший на важность сплочения рабочего класса и всех демократических сил в борьбе против фашизма и разработавший тактику единого фронта, отметил необходимость ликвидации раскола международного профессионального движения, подчеркнув, что для объединения профсоюзов существует лишь одно условие — борьба против капитала, борьба против фашизма и внутрипрофсоюзная демократия. В соответствии с линией 7-го конгресса Коминтерна малочисленные левые П. с., по рекомендации Красного интернационала профсоюзов, самораспускались, а их члены в индивидуальном порядке вступали в реформистские профсоюзы; во Франции, Чехословакии, США, Румынии, Индии, Италии, Канаде и ряде др. стран произошло объединение профсоюзов. Профинтерн прекратил существование (1937).
Во время 2-й мировой войны 1939—45 П. с. оккупированных стран активно участвовали в подполье под руководством коммунистов в антифашистской борьбе. В освобождавшихся от фашистской оккупации странах восстанавливались легальные П. с., к руководству которыми приходили прогрессивные лидеры. Были воссозданы и стали легально действовать Всеобщая конфедерация труда Франции, Всеобщая итальянская конфедерация труда (ВИКТ) и др. национальные профессиональные центры. Среди трудящихся — членов профсоюзов капиталистических стран — усилилась тяга к единству. Активно работали в годы войны англо-советский и франко-советский профсоюзные комитеты. В 1945 при деятельном участии профсоюзов СССР была основана Всемирная федерация профсоюзов (ВФП), в которую вошли наряду с советскими профсоюзами и профсоюзами стран народной демократии все крупнейшие профессиональные центры капиталистических стран, за исключением Американской федерации труда, а также отдельные профессиональные центры колониальных и зависимых стран (Амстердамский интернационал профсоюзов развалился во время войны). Однако в 1949 правым профессиональным лидерам удалось отколоть от ВФП ряд национальных профессиональных центров и создать Международную конфедерацию свободных профсоюзов (МКСП), которая объединила профсоюзы, стоящие на позициях классового мира и реформизма.
В 1945 возобновила свою деятельность МКХП, лидеры которой отказались от присоединения к ВФП. В 1968 эта организация получила новое название — Всемирная конфедерация труда , а из её официальных документов были устранены формальные ссылки на социальную доктрину христианства (при этом сохраняется проповедь «третьего пути», ориентирующего фактически, под видом отрицания как капитализма, так и социализма, на «улучшение» капиталистического строя посредством реформ). Несмотря на раскол рабочего движения в развитых капиталистических странах, рабочий класс этих государств ведёт активную забастовочную борьбу, в ходе которой осуществляется единство рабочих, входящих в различные профессиональные центры. С 1919 по 1939 число участников забастовок в развитых капиталистических странах составило 74 млн. чел., с 1946 по 1966 их число возросло до 262,9 млн. чел. В одном только 1971 в капиталистических странах в забастовочной борьбе участвовало свыше 70 млн. чел. Наряду с рабочим классом в забастовках всё чаще принимают участие служащие, представители интеллигенции (подробнее см. в ст. Забастовка ). Пытаясь ограничить право рабочих на стачку, буржуазные правительства вводят в действие новые антизабастовочные и антипрофсоюзные законы (Тафта — Хартли закон в США, Закон об индустриальных отношениях 1971 в Великобритании и др.; см. Антирабочее законодательство ). Однако остановить подъём забастовочного движения им не удаётся. Участвуя в забастовках, организованные в профсоюзы трудящиеся многих капиталистических стран добились восстановления понизившегося после войны уровня зарплаты, а потом и его дальнейшего повышения (прирост за 1957—69: в США — 22%, в Великобритании — 35,9%, в ФРГ — 68,3%, в Италии — 45%, в Японии — 78,2%). Рабочие в ряде развитых капиталистических стран добились сокращения рабочей недели, увеличения оплачиваемых отпусков, расширения социального законодательства (например, во Франции после всеобщей забастовки в мае — июне 1968). Однако начавшийся в 1-й половине 70-х гг. экономический кризис привёл к новому снижению жизненного уровня трудящихся масс и выдвинул перед профсоюзами задачу организации отпора наступлению монополий, стремящихся свести на нет уступки, вырванные у них в ходе многолетней борьбы эксплуатируемых против эксплуататоров. В условиях государственно-мононолистического капитализма и научно-технической революции перед П. с. встают новые задачи, решение которых требует значительного расширения сферы их деятельности. Непосредственное и возрастающее участие государства в экономической жизни капиталистических стран ведёт к тому, что борьба профсоюзов за экономические требования рабочих нередко перерастает в выступления против всей системы государственно-монополистического капитализма. Порождаемая научно-технической революцией «структурная безработица», охватывающая прежде всего рабочих, занятых в «старых» отраслях экономики (например, в угледобывающей промышленности, на ж.-д. транспорте), требует от П. с. неустанной борьбы за решение в интересах трудящихся проблемы занятости, а также ряда связанных с этой общей проблемой частных вопросов: социальное страхование, профессиональное обучение, сокращение рабочей недели при гарантированном уровне зарплаты и др.; в условиях растущей под воздействием экономического кризиса безработицы (в начале 1975 в развитых капиталистических странах насчитывалось 14 млн. безработных против 8 млн. в конце 1973) борьба за выполнение этих требований приобретает особую остроту. Решение всех этих вопросов требует участия П. с. в контроле над производством и их вторжения в политику буржуазного государства. Профсоюзы (даже возглавляемые реформистами) всё чаще выступают за национализацию производства (требуя осуществления её демократическими методами), за привлечение их к государственному экономическому планированию. Коммунисты и все сторонники революционного направления в современном профессиональном движении видят в расширении функций П. с. один из важных аспектов борьбы за социализм, в отличие от правых профсоюзных лидеров, которые хотели бы увести борьбу за демократизацию экономики в русло реформ, не выходящих за рамки капиталистического строя.
Важной задачей профсоюзного движения, обусловленной происходящими в капиталистическом мире социально-экономическими процессами, является вовлечение в П. с. более широких слоев служащих, инженерно-технического персонала, работников сферы обслуживания. Всё более активно вторгаются П. с. в область международной политики, выступая за мир и международную безопасность.

