- Любовные романы
- Фантастика и фэнтези
- Ненаучная фантастика
- Ироническое фэнтези
- Научная Фантастика
- Фэнтези
- Ужасы и Мистика
- Боевая фантастика
- Альтернативная история
- Космическая фантастика
- Попаданцы
- Юмористическая фантастика
- Героическая фантастика
- Детективная фантастика
- Социально-психологическая
- Боевое фэнтези
- Русское фэнтези
- Киберпанк
- Романтическая фантастика
- Городская фантастика
- Технофэнтези
- Мистика
- Разная фантастика
- Иностранное фэнтези
- Историческое фэнтези
- LitRPG
- Эпическая фантастика
- Зарубежная фантастика
- Городское фентези
- Космоопера
- Разное фэнтези
- Книги магов
- Любовное фэнтези
- Постапокалипсис
- Бизнес
- Историческая фантастика
- Социально-философская фантастика
- Сказочная фантастика
- Стимпанк
- Романтическое фэнтези
- Ироническая фантастика
- Детективы и Триллеры
- Проза
- Юмор
- Феерия
- Новелла
- Русская классическая проза
- Современная проза
- Повести
- Контркультура
- Русская современная проза
- Историческая проза
- Проза
- Классическая проза
- Советская классическая проза
- О войне
- Зарубежная современная проза
- Рассказы
- Зарубежная классика
- Очерки
- Антисоветская литература
- Магический реализм
- Разное
- Сентиментальная проза
- Афоризмы
- Эссе
- Эпистолярная проза
- Семейный роман/Семейная сага
- Поэзия, Драматургия
- Приключения
- Детская литература
- Загадки
- Книга-игра
- Детская проза
- Детские приключения
- Сказка
- Прочая детская литература
- Детская фантастика
- Детские стихи
- Детская образовательная литература
- Детские остросюжетные
- Учебная литература
- Зарубежные детские книги
- Детский фольклор
- Буквари
- Книги для подростков
- Школьные учебники
- Внеклассное чтение
- Книги для дошкольников
- Детская познавательная и развивающая литература
- Детские детективы
- Домоводство, Дом и семья
- Юмор
- Документальные книги
- Бизнес
- Работа с клиентами
- Тайм-менеджмент
- Кадровый менеджмент
- Экономика
- Менеджмент и кадры
- Управление, подбор персонала
- О бизнесе популярно
- Интернет-бизнес
- Личные финансы
- Делопроизводство, офис
- Маркетинг, PR, реклама
- Поиск работы
- Бизнес
- Банковское дело
- Малый бизнес
- Ценные бумаги и инвестиции
- Краткое содержание
- Бухучет и аудит
- Ораторское искусство / риторика
- Корпоративная культура, бизнес
- Финансы
- Государственное и муниципальное управление
- Менеджмент
- Зарубежная деловая литература
- Продажи
- Переговоры
- Личная эффективность
- Торговля
- Научные и научно-популярные книги
- Биофизика
- География
- Экология
- Биохимия
- Рефераты
- Культурология
- Техническая литература
- История
- Психология
- Медицина
- Прочая научная литература
- Юриспруденция
- Биология
- Политика
- Литературоведение
- Религиоведение
- Научпоп
- Психология, личное
- Математика
- Психотерапия
- Социология
- Воспитание детей, педагогика
- Языкознание
- Беременность, ожидание детей
- Транспорт, военная техника
- Детская психология
- Науки: разное
- Педагогика
- Зарубежная психология
- Иностранные языки
- Филология
- Радиотехника
- Деловая литература
- Физика
- Альтернативная медицина
- Химия
- Государство и право
- Обществознание
- Образовательная литература
- Учебники
- Зоология
- Архитектура
- Науки о космосе
- Ботаника
- Астрология
- Ветеринария
- История Европы
- География
- Зарубежная публицистика
- О животных
- Шпаргалки
- Разная литература
- Зарубежная литература о культуре и искусстве
- Пословицы, поговорки
- Боевые искусства
- Прочее
- Периодические издания
- Фанфик
- Военное
- Цитаты из афоризмов
- Гиды, путеводители
- Литература 19 века
- Зарубежная образовательная литература
- Военная история
- Кино
- Современная литература
- Военная техника, оружие
- Культура и искусство
- Музыка, музыканты
- Газеты и журналы
- Современная зарубежная литература
- Визуальные искусства
- Отраслевые издания
- Шахматы
- Недвижимость
- Великолепные истории
- Музыка, танцы
- Авто и ПДД
- Изобразительное искусство, фотография
- Истории из жизни
- Готические новеллы
- Начинающие авторы
- Спецслужбы
- Подростковая литература
- Зарубежная прикладная литература
- Религия и духовность
- Старинная литература
- Справочная литература
- Компьютеры и Интернет
- Блог
Лицо – зеркало души. Физиогномика для всех - Наоми Тикл
Шрифт:
Интервал:
Закладка:
Двух женщин-профессоров в области международных отношений спросили, какие действия предпримут другие страны в соответствии с планом мирного урегулирования, принятым на переговорах в Израиле. Женщина с высоко расположенными бровями сказала: «Я думаю, они подождут, наблюдая, как будут развиваться события дальше». Женщина с низко расположенными бровями произнесла: «О, я верю, что эти страны сразу же поддержат этот план». Если для первой, пристрастной, женщины важно было детальное понимание ситуации, то вторая, более непредвзятая, полагала, что другие страны сразу же перейдут к действиям, и это отражало ее подход к любому делу.
Люди с низко расположенными бровями легко заводят друзей и проявляют интерес к происходящему вокруг. Им нравится физический контакт, например, они допускают легкое касание плеча, руки, иногда колена или даже объятия. Если они слишком быстро переходят к этой фазе общения, то люди с чертой пристрастности могут сильно удивиться. Если вы человек непредвзятый, постарайтесь выяснить, уместен ли ваш стиль общения в данной ситуации. Иначе некоторые воспримут ваше дружелюбие как покушение на их личное пространство.
Внешняя официальность и строгость часто воспринимаются как нежелание идти навстречу. Если у вас есть подобная черта, постарайтесь разрушить невидимый барьер. Носите одежду теплых тонов или с рисунком. Это поможет смягчить ваш образ, и вас будут считать более легким в общении человеком.
У людей с низко расположенными бровями более неформальный и непринужденный стиль общения. Однако иногда это вызывает неловкость. Когда при знакомстве происходит формальный обмен визитками или номерами телефонов с обещанием как-нибудь созвониться, для многих это всего лишь обычный ритуал без обязательства дружить и дальше. А вот человек с низко расположенными бровями может почувствовать себя в дальнейшем не в своей тарелке, потому как его уверенность в том, что он завел нового друга, ничем не оправдалась. Нередко такие люди говорят: «Я думал, мы с ней подружились… Мне она так понравилась». Подобное непонимание может стать причиной разочарования.
Если у вас есть такая особенность, постарайтесь чаще вносить ясность в отношения.
Знаменитости. НепредвзятыеБрэд Питт, Пит Сампрас, Том Брокау.
Знаменитости. ПристрастныеДайан Сойер, Шер и Хиллари Клинтон.
Глава 7. Hoc
Носы бывают всевозможных форм и размеров. Некоторые из них маленькие и милые, другие большие и очень изящные, хотя некоторые обладатели больших носов могут считать по-другому. Встречаются носы заостренные, картошкой, как, например, у Билла Клинтона, Уильяма Хага и Вупи Голдберг. У некоторых народов носы определенной формы встречаются чаще, вспомним, допустим, римский нос.
Нос помощника
Курносый нос означает, что его обладатель любит помогать другим и ему понравится работать в такой сфере деятельности, как, допустим, уход за больными. Ему также подойдет быть продавцом-консультантом, официантом или волонтером. Люди с подобной чертой мгновенно отзываются на просьбы о помощи. Они первыми из всех протянут руку, пусть даже если для этого придется бросить текущие дела. У них врожденное чувство «сиделки», особенно если курносый нос сочетается с признаками дипломата (овальный лоб). Человеческие ценности для них превыше всего. Они ставят нужды других выше своих. Им нужно научиться говорить «нет».
Курносый нос — любит помогать другим
Курносым людям сложно вести бизнес в сфере услуг. Обычно они не очень хорошо разбираются в денежных вопросах. У них часто возникают проблемы с нерадивыми должниками. Такой человек скорее скажет: «Забирайте бесплатно или можете заплатить в следующий раз». Они избегают говорить о деньгах, баланс банковского счета их мало интересует.
Я встречала множество курносых людей, которые решили заняться собственным бизнесом и выбивались из сил, но вовсе не потому, что у них не было хороших идей или их продукция была непривлекательна. Они просто не умели обращаться с деньгами. Нагрузка, вполне подходящая для других людей, для них невыносима.
С такими проблемами столкнулась одна семейная пара. Муж оказался настолько расточительным человеком, что в конце концов его жена завела отдельный банковский счет. Отныне ему выдавались лишь карманные деньги, а иначе супруги потеряли бы все сбережения. Так длилось десять лет и, очевидно, продолжается и по сей день.
Если такие люди от природы нежадные (уши плотно прижаты к голове) и щедрые (пухлая нижняя губа), они готовы отдать последнюю копейку. Они не требуют никакого денежного вознаграждения за свои поступки, главное для них — прийти на помощь нуждающемуся.
«Могу я вам чем-то помочь?» — постоянно спрашивает Энн.
Ей сложно принять тот факт, что другие вполне способны обходиться без нее. Энн — успешный организатор мероприятий, и ей это очень нравится. Она всегда готова оказать людям поддержку, однако самой попросить о помощи ей очень сложно.
У Лизы свой бухгалтерский бизнес. У нее постоянно возникают сложности с получением оплаты за свои услуги. Иногда приходится больше года ждать поступления денег от клиентов. Если у клиентов финансовые неурядицы, она не хочет на них давить.
Другая женщина, с которой я беседовала, призналась, что испытывает вину, когда называет цену за свои услуги. Ей кажется, что, если она потребует слишком много, ее клиенты больше не придут к ней.
Люди, которые стремятся помогать всем вокруг, зачастую удивляются, почему они чувствуют перенапряжение. Помогая нуждающимся, они порой пренебрегают собственными интересами и действуют в ущерб себе. Сами они никогда не обратятся за помощью и не делегируют свои полномочия другим. Вице-президент компании по производству изделий из металла, у которого была такая черта, говорил, что руководство людьми — самый сложный момент в его работе. Ему пришлось долго учиться руководить, но и сейчас он чувствует себя неуютно на занимаемой должности. Подчиненные же сумели извлечь из этого пользу. Начальник стал для них «мальчиком на побегушках». Пока я была в компании, он постоянно помогал своим сотрудникам. Он и мне помог погрузить вещи в машину.
Как-то раз, будучи в Бостоне, мы с мужем заблудились. Вскоре к нам подошла женщина и предложила помочь.
Она потратила самое малое двадцать минут на то, чтобы рассказать нам, что следует посетить, как туда добраться, и плюс к тому дала массу полезной информации о городе. Как вы могли догадаться, она была курносой. Совсем не обязательно быть курносым, чтобы искренне помогать другим, однако для таких людей подобное поведение наиболее естественно.
Если у вас есть склонность помогать всем и вся, старайтесь себя ограничивать. Учитесь не бросаться на помощь по первому зову. Удостоверьтесь, что вы назначили цену, которая действительно адекватна проделанной работе; не разбрасывайтесь своим временем и устанавливайте правила сами. Расставьте приоритеты и передавайте задания другим, вам не нужно делать все самому. Если вам сложно следить за состоянием своих счетов, наймите бухгалтера либо пройдите курсы управления денежными средствами. Вам это будет полезно, особенно если вы от природы человек щедрый.
ДетиДети обычно рождаются с курносыми носами. Если у родителей носы с горбинкой, то вполне возможно, что и у детей они со временем станут такими.
ПрофессииМедсестра, врач, сиделка, священник, секретарь-референт, волонтер, официант, метрдотель, воспитатель; работа в благотворительных организациях, сфере услуг, социальных службах.
Знаменитости. ПомощникиДжерри Халивел, Леонардо Ди Каприо, Элтон Джон.
Нос руководителя
Человек с римским носом стремится быть главным. Если эта черта ярко выражена, то человек имеет склонность на все наклеивать ценник. Во сколько мне это обойдется? Оно того стоит? Где я могу купить это дешевле? Поиск удачной покупки может занять целый день. Такие люди проявляют немалую озабоченность материальными ценностями и пытаются найти способ пополнения своего богатства. Некоторым они кажутся равнодушными материалистами. Другие сомневаются в их человеческих и духовных достоинствах.
Римский нос — любит руководить
Из них получаются отличные бизнесмены, они умеют ловко обращаться с финансами и добиваются больших успехов, работая в структурах, где деньги определяют все. Они умеют руководить и контролировать чужой труд. Могут быть и хорошими служащими, но считают, что подобная деятельность слишком ограничивает их свободу. Из них не получится ни официанта, ни администратора гостиницы. Должность подчиненного не для них, потому что они любят командовать.

