Роман с вампиром - Виктория Варлей

– Виктория Алексеевна! – поприветствовал ее Вадим, радостно улыбаясь. – Присаживайся!

В кабинете, кроме них, находился программист с неизменной чашкой кофе в руках.

Девушка села за стол, искоса поглядывая на Вадима – чего ждать? Да нет, сегодня бури не предвидится. Видимо, утром пронеслась. Она уже привыкла к принятой в холдинге манере внимательно оценивать настроение хозяина. Вслед за ней в кабинет вошел Мухин, закрыл дверь и присел рядом.

Наступила пауза, во время которой патрон глазами пожирал свою подчиненную.

– Звездочка моя, – ласково пропел Ворон.

Дима хмыкнул себе под нос.

– Кому-то – «звездочка», а мне одни пистоны в задницу, – недовольно пробурчал Мухин, приглаживая пухлой пятерней влажные волосы. – Сегодня целый день издевался!

Вика, улыбаясь, опустила глаза вниз.

– Мне ответ на мыло аудиторы скинули. Давай, посмотрим.

Вадим вернулся к своему столу, распечатал с компьютера текст и присел напротив нее.

Финансовый директор внимательно начала изучать то, что ей пододвинули. Опять двадцать пять! Многое, что предлагалось по плану, московские специалисты нашли корректным, но часть долга посоветовали оплатить деньгами и начать не с «Стройсистем», а с налогов и прочих кредиторов. Впрочем, этого и следовало ожидать.

– У нас столько денег нет, – прокомментировала она. – Если только взять у кого-то взаймы.

– А нам сколько клиенты денег должны?

– Много, но этого не хватит и растянется на долгое время. Срок оплаты по договорам еще не наступил.

Дима подтверждающее кивнул и перевел взгляд на Вику.

– Понятно. Эй, хватит тут свои кобелиные способности демонстрировать! Что ты на нее уставился? Виктория Алексеевна, ты мне можешь сказать, сколько тебе на все денег надо? Примерно прикинуть?

Она задумалась. В этот момент Ворон поднялся со своего стула, подошел к ней и наклонился так, что почти прижался губами к ее губам. Ее зрачки от удивления расширились. Он что, с ума сошел? Ошарашено посмотрев на Мухина и не найдя там поддержки или хоть какой-то реакции, отстранилась. Взяла свои записи, посчитала: векселя, зарплата, налоги, еще добавится, часть вернется, но когда – тоже неизвестно. Назвала сумму и пояснила: «Это примерно».

– Ты тогда уточни, а я потом в Москву скатаюсь, договариваться буду по поводу займа.

– Хорошо. А можно, я москвичам еще по поводу учета на заводе вопрос отправлю?

– Конечно. Только укажи, что это мое предприятие тоже.

Растерянная, она вышла из кабинета, прихватив с собой ответ аудиторов.

Следующие несколько дней Колесникова посвятила тому, что усердно изучала то, что москвичи посчитали рискованным, внесла в связи с этим новые изменения в схему и начала поиски литературы по расчету себестоимости фанеры. Потратив не один час, нашла лишь «Отраслевые особенности состава затрат» действительно еще Советских времен. Себестоимость, согласно этих рекомендаций, распределялась с учетом «коэффициента сортности по шпону». Прочитав несколько раз документ, она получила для себя много полезной информации, но как рассчитывать вышеупомянутый коэффициент так понять и не смогла. Потом залезла в Интернет – там хоть что-то должно быть; поисковая система не раз выручала ее в трудную минуту. Все, что она нашла – это определение коэффициента сортности, которое никак не стыковалось с тем, о чем говорилось в документе. Коэффициент сортности рассчитывался как соотношение оптовых цен, принятых на тот момент на рынке. Решив подключить тяжелую артиллерию, она отправила запрос по поводу этого московским аудиторам, а также позвонила своей хорошей знакомой – в налоговую. Пускай тоже голову поломает. Самое главное – ей нужно поговорить с Ниной Константиновной по поводу нового главного бухгалтера на завод.

Как она и думала, предложение было тут же одобрено. Строгая заметила, что, конечно, работать ей со знакомым человеком будет проще, но тогда она останется без главного бухгалтера здесь, в городе.

– На место Светланы Викторовны человека найти намного проще, чем на место Дмитрия. И Вы сами понимаете, что он – лишь временная замена.

– Ну, да. Тогда ищите нового человека сюда. Я не против. В любом случае ответственность за оба эти предприятия на Вас.

Согласовав кандидатуру нового бухгалтера с Вячеславом, и предупредив Вадима, Вика, наконец, обрадовала свою подопечную:

– Все хорошо. Ищем на Ваше место человека, а Вы переезжаете на завод. Пока замены нет, доделывайте все «хвосты». Если есть кто на примете, с интеллектом и с рекомендациями – замечательно! А то мне сейчас особо искать некогда. Женщина весело кивнула. Потом, оставшись наедине, шепнула ей на ухо: «Вик, ты мне как дочка прям! Дай, я тебя поцелую».

Глава 72

Следующие две недели пронеслись, как один день. Оценщики с визитом появились на заводе, стали известны суммы оценки, открылась новая фирма, куда планировалось перевести все имущество и производство, имущество завода передали в ее уставный капитал, переделали все договора. Пришел человек с рекомендациями на место Светланы Викторовны – смешливая и спокойная ее ровесница Лена. Состоялось согласование кандидатуры со Строгой, несколько утомительных встреч с Вадимом по поводу стройки и по поводу завода.

К тому же, всех работников завода из старых фирм нужно переводить в новую, и, в связи с этим, хозяин резко и категорично заявил: «Я не собираюсь столько денег платить на зарплату. Где это видано, чтобы третья часть всей выручки шла рабочим? Там и так одни убытки! Сократить расходы на оплату труда и налоги с нее вдвое! Иначе всех на х… уволю!» Переглянувшись, Вика с Жуком вздохнули и отправились думать, как это воплотить в реальность.

– У меня и так народу впритык, – поделился директор. – Если построить новую котельную и отгородить то, что работает, – то реально, конечно. Но это нереально. Третья часть рабочих – охрана, потом до черта в котельной и третья часть – на производстве. Я не могу оставить завод без котельной или без охраны – упрут все, растащат по кирпичику.

– Давай, ты подумаешь, кого реально можно уволить, – ответила та. – А я посчитаю, сколько нам нужно людей убрать и как сократить налоги.

Прикинув несколько вариантов, она позвонила:

– Ну, как, что получается?

– Ни хрена не получается! Убрал человек десять, но это – капля в море. Мы решили убрать премию тридцать процентов, но у нас тут такой шум поднялся! Ты не представляешь!

– По моим подсчетам убирать надо процентов пятьдесят.

– Отлично! Ты видела, вообще, какие тут смешные зарплаты? Если я их так урежу, у меня все разбегутся.

– А если часть «в черную» пропустить? И людей увольнять столько не придется, и зарплату сохраним.