- Любовные романы
- Фантастика и фэнтези
- Ненаучная фантастика
- Ироническое фэнтези
- Научная Фантастика
- Фэнтези
- Ужасы и Мистика
- Боевая фантастика
- Альтернативная история
- Космическая фантастика
- Попаданцы
- Юмористическая фантастика
- Героическая фантастика
- Детективная фантастика
- Социально-психологическая
- Боевое фэнтези
- Русское фэнтези
- Киберпанк
- Романтическая фантастика
- Городская фантастика
- Технофэнтези
- Мистика
- Разная фантастика
- Иностранное фэнтези
- Историческое фэнтези
- LitRPG
- Эпическая фантастика
- Зарубежная фантастика
- Городское фентези
- Космоопера
- Разное фэнтези
- Книги магов
- Любовное фэнтези
- Постапокалипсис
- Бизнес
- Историческая фантастика
- Социально-философская фантастика
- Сказочная фантастика
- Стимпанк
- Романтическое фэнтези
- Ироническая фантастика
- Детективы и Триллеры
- Проза
- Юмор
- Феерия
- Новелла
- Русская классическая проза
- Современная проза
- Повести
- Контркультура
- Русская современная проза
- Историческая проза
- Проза
- Классическая проза
- Советская классическая проза
- О войне
- Зарубежная современная проза
- Рассказы
- Зарубежная классика
- Очерки
- Антисоветская литература
- Магический реализм
- Разное
- Сентиментальная проза
- Афоризмы
- Эссе
- Эпистолярная проза
- Семейный роман/Семейная сага
- Поэзия, Драматургия
- Приключения
- Детская литература
- Загадки
- Книга-игра
- Детская проза
- Детские приключения
- Сказка
- Прочая детская литература
- Детская фантастика
- Детские стихи
- Детская образовательная литература
- Детские остросюжетные
- Учебная литература
- Зарубежные детские книги
- Детский фольклор
- Буквари
- Книги для подростков
- Школьные учебники
- Внеклассное чтение
- Книги для дошкольников
- Детская познавательная и развивающая литература
- Детские детективы
- Домоводство, Дом и семья
- Юмор
- Документальные книги
- Бизнес
- Работа с клиентами
- Тайм-менеджмент
- Кадровый менеджмент
- Экономика
- Менеджмент и кадры
- Управление, подбор персонала
- О бизнесе популярно
- Интернет-бизнес
- Личные финансы
- Делопроизводство, офис
- Маркетинг, PR, реклама
- Поиск работы
- Бизнес
- Банковское дело
- Малый бизнес
- Ценные бумаги и инвестиции
- Краткое содержание
- Бухучет и аудит
- Ораторское искусство / риторика
- Корпоративная культура, бизнес
- Финансы
- Государственное и муниципальное управление
- Менеджмент
- Зарубежная деловая литература
- Продажи
- Переговоры
- Личная эффективность
- Торговля
- Научные и научно-популярные книги
- Биофизика
- География
- Экология
- Биохимия
- Рефераты
- Культурология
- Техническая литература
- История
- Психология
- Медицина
- Прочая научная литература
- Юриспруденция
- Биология
- Политика
- Литературоведение
- Религиоведение
- Научпоп
- Психология, личное
- Математика
- Психотерапия
- Социология
- Воспитание детей, педагогика
- Языкознание
- Беременность, ожидание детей
- Транспорт, военная техника
- Детская психология
- Науки: разное
- Педагогика
- Зарубежная психология
- Иностранные языки
- Филология
- Радиотехника
- Деловая литература
- Физика
- Альтернативная медицина
- Химия
- Государство и право
- Обществознание
- Образовательная литература
- Учебники
- Зоология
- Архитектура
- Науки о космосе
- Ботаника
- Астрология
- Ветеринария
- История Европы
- География
- Зарубежная публицистика
- О животных
- Шпаргалки
- Разная литература
- Зарубежная литература о культуре и искусстве
- Пословицы, поговорки
- Боевые искусства
- Прочее
- Периодические издания
- Фанфик
- Военное
- Цитаты из афоризмов
- Гиды, путеводители
- Литература 19 века
- Зарубежная образовательная литература
- Военная история
- Кино
- Современная литература
- Военная техника, оружие
- Культура и искусство
- Музыка, музыканты
- Газеты и журналы
- Современная зарубежная литература
- Визуальные искусства
- Отраслевые издания
- Шахматы
- Недвижимость
- Великолепные истории
- Музыка, танцы
- Авто и ПДД
- Изобразительное искусство, фотография
- Истории из жизни
- Готические новеллы
- Начинающие авторы
- Спецслужбы
- Подростковая литература
- Зарубежная прикладная литература
- Религия и духовность
- Старинная литература
- Справочная литература
- Компьютеры и Интернет
- Блог
Сербский генерал Младич. Судьба защитника Отечества - Лилиана Булатович
Шрифт:
Интервал:
Закладка:
До сих пор в ходе войны, из-за разных субъективных и объективных причин, не установлен единый и стабильный способ материального и финансового обеспечения армии, не приняты также чёткие и точные системные решения и политические положения о статусе наших военнослужащих.
С введением СР Югославии блокады в отношении нашей Республики статус наших военнослужащих ещё больше ухудшился, что требует особого внимания государственного руководства и его быстрого и оперативного реагирования. После 31 августа 1994 г., когда без какого-либо письменного решения была отменена выплата жалованья кадровым военнослужащим армии, назначенным в 30-й кадровый центр, статус всех категорий военных после этих изменений выглядит так:
Резервисты наших вооружённых сил остались в том же положении, обещанные денежные компенсации нерегулярно выплачиваются. Они в принципе пользуются некоторыми бесплатными услугами в здравоохранении, образовании и в ряде других областей. Получают скромную помощь от муниципалитетов. Что касается содержания своих семей, они в основном полагаются на себя, или же получают какую-то помощь местных властей. Солдаты, проходящие действительную срочную военную службу, помимо сохраняющихся огромных нагрузок, по-прежнему находятся и в очень плохих условиях проживания, зарплату не получают, как и резервисты. Офицеры и подофицеры, закончившие обучение в армейском Центре «Райко Балач» в Баня-Луке, находятся в самом худшем положении с точки зрения назначений, переводов, повышения и должностей. К ним относятся как к профессиональным военнослужащим. До сегодняшнего дня этой категории не выплатили ни единого динара.
Армия PC, соблюдая принцип экстерриториального распределения, всех офицеров и подофицеров этой категории разместила в соответствии с потребностями службы. Это основная причина, что 67 % из них просят перевести их ближе к месту проживания семей. В принципе, подобные заявления ГШ не решал положительно.
Отменяют плату военнымС отменой заработной платы кадровым военнослужащим их жизненная ситуация резко ухудшилась. Они не получают ничего от этого государства. С начала войны PC не участвовала в финансировании профессиональных военных, за исключением предоставления жилья нескольким офицерам. В этом отношении больше всего сделал муниципалитет Баня-Луки.
Семьи, которые находятся в Союзной Республике Югославии, а их около 600, всего примерно 3500 человек, оказались в очень сложной ситуации, потому что у них нет гарантированного дохода и средств к существованию, особенно на оплату жилья, что составляет в среднем около 150 динаров. Многомесячное молчание государственного руководства PC, отсутствие каких-либо ответов на жизненно важные для армии и офицеров вопросы, воспринимается как крайнее равнодушие, неприятие и недооценка их героической борьбы, патриотизма, а также неуважение к жертвам войны и раненым офицерам. Какая-то их часть пытается самостоятельно найти способы существования для своей семьи.
Все отдельные случаи решения этих проблем вынуждены, а не являются выражением желания или намерений, и не отражают их отношения к войне. Им в конечном счете обязаны дать быстрый ответ на их вопросы об элементарных житейских проблемах. У многих зарождаются подозрения, что кто-то почему-то хочет выжить их из нашей армии, что вопреки их убеждениям их хотят представить недостаточно последовательными борцами за интересы сербского народа и даже предателями. Они никому не позволят таких манипуляций, но объективно проблемы очень серьёзны, а были и случаи продажи необходимых личных вещей ради выживания, лечения больных, урегулирования семейных конфликтов, развода, многих офицеров осуждают дети, жёны и ближайшие родственники, называя их сумасшедшими, ослепленными и т. д.
Кроме того, эти офицеры не получают никакой помощи от благотворителей или муниципалитетов. У них есть только бесплатная форма и питание, как и у других военнослужащих армии. Во всех остальных вопросах статуса они рассматриваются как не принадлежащие к армии, даже Министерство здравоохранения нашего Правительства сельским жителям и действующим военнослужащим и членам их семей запретило бесплатное лечение в гражданских медицинских учреждениях. Стоимость нормальных родов для жён военных достигает размера их двойной предыдущей зарплаты, поскольку речь идет о молодых людях еще не дослужившихся до высоких чинов. Новейшие решения не являются постоянными. Власти Республики Сербской не предприняли самого необходимого — не решили вопроса о статусе всех офицеров и подофицеров.
Жилищный фонд отобран у армииС точки зрения решения жилищных проблем, все категории служащих в нашей армии имеют преимущества по отношению к представителям других профессий. Это преимущество выражает Министерство обороны и другие органы гражданской власти. В Баня-Луке, например, как и во всей республике, Министерство обороны завладело жилищным фондом бывшей ЮНА, бывшими домами мусульман и хорватов, и распределило их главным образом среди офицеров запаса. Есть примеры, когда некоторые люди получали по две квартиры и более. Муниципалитет Зворника выделил армии PC — Дринскому корпусу — 40 квартир, затем отменил это решение, и Баня-Лука обещала ещё 120 дополнительных квартир. Повторяю — ни у одного предприятия или юридического лица в PC не отобрали фонд жилья. Только у армии отнят военный жилой фонд. Пока все остальные становятся собственниками, только армия собственности лишается, и не только в плане жилья.
Несколько раз мы подавали ходатайство в правительство, в Министерство обороны, данные о лицах, которые вообще не имеют жилья. На данный момент есть только несколько отдельных примеров, когда кто-то за счёт своей личной настойчивости получил какое-никакое жильё, у остальных всё ещё находится в стадии обещаний. По приказу президента Республики о первоочередном выделении жилья для кадровых военных до сих пор выделена только одна квартира в Пелагиче.
С точки зрения решения жилищных проблем обездолены действующие офицеры и офицеры запаса. Пока они находятся на фронте, другие используют обстоятельства и решают свои вопросы, некоторые даже обогащаются путём захвата брошенных мусульманами и хорватами домов. Принудительное выселение из жилищ и насильственное вселение, в основном, происходили за счёт военных.
Настало время ответить на эти вопросы и определить отношение к военнослужащим, а на практике это значит, что нужно реагировать быстро и оперативно. Армия требует равного отношения ко всем членам общества и большего, чем сейчас, уважения к себе и к своим достижениям и успехам, которые ценят почти все профессионалы в мире. А у себя дома армия оказывается в унизительной ситуации, иногда это пренебрежение, а иногда и отторжение. Подобной ситуации ни одно сербское государство, ни армия не переживали за всю многовековую историю нашего народа.
(adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});
